- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025北京大学物理学院招聘1名劳动合同制工作人员笔试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起盗窃案,犯罪嫌疑人通过视频监控锁定嫌疑人特征,但无法确定具体身份。警方随后调取了嫌疑人可能经过地点的监控录像,并结合指纹识别技术最终锁定嫌疑人。这一案例体现了刑法的哪种基本原则?()
A、罪刑法定原则
B、罪刑相适应原则
C、罪责刑相适应原则
D、疑罪从无原则
答案:A
解析:罪刑法定原则是指法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。该案例中,警方通过
您可能关注的文档
- 2025四川自贡市自流井区飞龙峡镇人民政府招聘编外聘用人员3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025云南云丘发展集团有限责任公司招聘2人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026广东顺德职业技术大学诚聘海内外高层次人才100人(第一批)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025大连理工大学附属高级中学招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026武汉大学专职管理人员和学生辅导员招聘38人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东中山市人民政府民众街道办事处招聘合同制工作人员7人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025湖北荆门市钟祥市国有企业招聘考试考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司劳务外包人员招聘(十二)考试参考题库及答案解析.docx
- 2026山西省面向西南交通大学 选调优秀高校毕业生考试参考题库及答案解析.docx
- 2025广东佛山市顺德区北滘镇莘村初级中学招聘临聘教师笔试模拟试题及答案解析.docx
最近下载
- 台安继电器SG2系列说明书.pdf VIP
- 医院护理事业“十五五”发展规划.pdf
- 安全可视化管理标准指导手册——临时用电-定稿.pdf
- 新时代中国特色社会主义理论与实践2024年版课后题答案.pdf
- 17G325 吊车轨道联结及车挡(适用于混凝土结构).docx
- 2024年安徽中考语文真题作文解读与参考范文多篇(更重要的是奔跑不止).docx VIP
- 冠心病护理研究进展与应用.pptx VIP
- 大国兵器 超星尔雅学习通答案100分最新版.doc VIP
- 国开电大汉语中的中国文化终结性考核参考答案.doc VIP
- 创新思维与创业实验(东南大学)中国大学MOOC慕课 章节测验 客观题答案.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)