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2025山东济宁市东方圣地人力资源开发有限公司招聘劳务派遣制护理员2人笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某患者因突发疾病被紧急送往医院,但医生在未完全了解病情的情况下,为挽救生命先行进行了急救处理。事后,该患者家属对医生的行为提出质疑,认为存在医疗过错。关于此事,以下说法正确的是()。
A、只要医生出于善意,即使未完全了解病情也可以先行急救
B、医生的行为属于职务行为,患者家属无权提出质疑
C、若急救行为存在明显过失,患者家属可以追究医生的民事责任
D、只有在患者明确同意的情况下,医生才能进行急救处理
答案:C
解析:医生在紧急情况下先行急救属于职务行为,但若存在明显过失,可能构成医疗侵权。根据《民法典》相关规定,患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构及其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。A项错误,医生虽出于善意,但仍需尽到合理的诊疗义务,过失仍需承担责任。B项错误,患者家属有权对医疗行为提出质疑,若存在过错应承担相应责任。D项错误,在紧急情况下,医生为挽救生命可以进行急救处理,但需符合医疗规范。故选C。
2.某单位内部文件要求所有部门在接到通知后3日内提交工作计划,但文件未明确具体提交方式。后各部门以文件未规定提交方式为由拒绝执行。关于此事,以下说法正确的是()。
A、文件未明确提交方式,各部门有权拒绝执行
B、各部门应按照惯例提交工作计划
C、文件虽未明确方式,但属于行政指导,各部门可自行决定是否执行
D、各部门应主动与上级沟通,明确提交方式后执行
答案:D
解析:行政文件具有强制性,即使未明确具体方式,各部门仍需执行。根据《党政机关公文处理工作条例》规定,公文应当明确、具体、可操作。若文件内容不明确,应通过沟通确认具体执行方式。A项错误,行政文件具有约束力,拒绝执行可能构成违规。B项错误,未规定提交方式时,应主动沟通确认。C项错误,行政指导虽有一定灵活性,但强制性文件仍需执行。故选D。
3.某人在浏览网页时,无意间下载了含有病毒的软件,导致电脑系统受损。关于此事,以下说法正确的是()。
A、该人应自行承担责任,因其未妥善保护个人信息
B、提供该软件的网站应承担全部责任,因其未进行安全提示
C、若病毒系恶意植入,网站可能需承担侵权责任
D、该人可向任何第三方索赔,只要能证明电脑受损
答案:C
解析:根据《民法典》相关规定,网络服务提供者明知网络产品存在缺陷,未采取补救措施或告知义务,造成用户损害的,应承担侵权责任。若病毒系恶意植入,网站可能因未尽到安全保障义务而承担责任。A项错误,用户虽有一定保护责任,但若系恶意攻击,网站责任更大。B项错误,网站责任需结合具体情况判断,并非绝对。D项错误,索赔需证明因果关系及第三方责任。故选C。
4.某企业为提高员工工作效率,强制要求所有员工每天加班2小时,且加班费按正常工资计算。关于此事,以下说法正确的是()。
A、该企业做法合法,因已按规定支付加班费
B、该企业做法违法,因未保障员工休息权
C、员工若同意加班,企业做法合法
D、该企业做法是否违法需结合加班时长判断
答案:B
解析:根据《劳动法》规定,用人单位延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时,且加班费应按不低于工资150%支付。强制加班且未按比例支付加班费,可能构成违法。A项错误,支付加班费不等于合法延长工作时间。C项错误,员工同意不代表违法行为合法。D项错误,违法与否与时长直接相关,超时即违法。故选B。
5.某博物馆展出了某位历史人物的画像,但画像中人物的服饰与史实不符。关于此事,以下说法正确的是()。
A、博物馆有权自由创作,不受史实限制
B、若误导公众,博物馆可能需承担民事责任
C、该画像属于艺术创作,不受法律约束
D、只要博物馆注明非真实历史,即可免责
答案:B
解析:博物馆作为公共文化机构,有责任确保展品的基本准确性。若展品内容明显与史实不符,可能误导公众,构成虚假宣传,需承担相应责任。A项错误,博物馆仍需尊重历史事实。C项错误,展品虽属艺术创作,但需基于史实。D项错误,免责需有充分依据,非简单标注即可。故选B。
6.某地向公众征集地方文化宣传口号,要求口号简洁有力,体现地方特色。以下哪个口号更符合要求()?
A、山川秀美,四季如春,欢迎您来旅游
B、历史悠久,文化灿烂,共创美好未来
C、民风淳朴,物产丰富,欢迎投资兴业
D、古韵悠悠,名不虚传,诚邀天下友朋
答案:D
解析:宣传口号应简洁有力,突出特色。选项D语言凝练,富有文化韵味,符合征集要求。A项过于普通,缺乏特色。B项过于宏大,不够具体。C项偏向经济宣传,未突出文化。故选D。
7.某地发现一处古代遗址,经考古证实为战国时期城池遗址。关于此事,以
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