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第一章领导力的本质与重要性第二章领导效能的评估方法第三章领导风格与情境适应性第四章领导力与团队建设第五章领导力中的沟通与影响力第六章领导力发展与企业未来
01第一章领导力的本质与重要性
领导力的定义与场景领导力的核心概念领导力是一种影响力，通过愿景、决策、沟通等手段，引导团队实现目标。领导力的实际应用领导力在企业管理、团队建设、危机应对等方面都有重要作用。领导力的场景案例某跨国公司CEO通过愿景驱动，在三年内将公司市值提升了200%。领导力的数据支持研究表明，高领导力团队的生产力比普通团队高40%。领导力的多维度影响领导力不仅影响团队绩效，还影响组织文化、员工满意度等。领导力的长
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