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职业规划与自我认知培训教案.pptxVIP

职业规划与自我认知培训教案.pptx

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    第一章职业规划与自我认知培训的重要性第二章职业环境与行业分析第三章自我测评与职业匹配第四章职业目标设定与路径规划第五章职业资源开发与拓展第六章职业发展评估与调整

    01第一章职业规划与自我认知培训的重要性

    培训背景与引入职场环境变化速递职业定位不清的影响培训目标全球人才流动率高达47%，远超2020年的36%某知名企业内部调研显示，员工离职率提升23%通过科学方法，帮助学员明确职业方向，提升个人竞争力

    职业规划的理论框架霍兰德职业兴趣理论MBTI性格测试SWOT分析法根据兴趣类型匹配职业方向通过性格类型识别职业倾向综合分析个人优势、劣势、机会和威胁

    自我认知的评估工具DISC行为风

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