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广东中山市东凤镇中心幼儿园雇员招聘笔试模拟试题详解
第一部分单选题(50题)
1、某部门领导在年初工作会议中提出,要为部门引入“新鲜血液”,激发工作团队的干劲,形成“鲶鱼效应”,那么该部门在招聘时最可能采用的招聘方法是()。
A.内部竞岗
B.员工推选
C.外部招聘
D.内部提拔
【答案】:C
【解析】鲶鱼效应是指鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时,也激活了小鱼的求生能力。在人力资源管理中,鲶鱼效应是通过引入新的、具有活力和竞争力的人员,来刺激原有团队成员,从而提升整个团队的效率和活力。内部竞岗是让内部员工竞争特定岗位,人员来源还是在现有团队内部,不会带来新的外部活力,不能很好地形成鲶鱼效应。员工推选也是从内部进行人员选择,没有引入外部的新鲜力量,难以起到激活团队干劲的鲶鱼效应。外部招聘是从组织外部引进人才,这些新员工带来新的思想、观念和工作方法,能够打破原有团队的固有模式,激发团队成员的危机感和竞争意识,从而像鲶鱼一样激活整个团队,符合要为部门注入“新鲜血液”形成鲶鱼效应的要求。内部提拔是在内部员工中选拔晋升人员,同样是在现有团队里进行人员提升,不会引入新的不同背景和思维的人员,无法达到鲶鱼效应。所以最可能采用的招聘方法是从外部引进人才,即外部招聘。
2、“四书”中不包括()。
A.《大学》
B.《尚书》
C.《孟子》
D.《中庸》
【答案】:B
【解析】本题可根据“四书”的具体内容来判断各选项是否包含在其中。“四书”是《论语》《孟子》《大学》《中庸》的合称,这四部著作是儒家的经典书籍,对中国文化和思想产生了深远的影响。选项中提及《大学》《孟子》《中庸》均为“四书”之列;而《尚书》是我国最早的一部历史文献汇编,它不属于“四书”范畴。所以本题应选《尚书》。
3、下列不属于事业单位改革内容的是()。
A.确立科学化的总体布局
B.坚持社会化的发展方向
C.实行制度化的总量控制
D.推行单一化的监督机制
【答案】:D
【解析】事业单位改革的内容包括确立科学化的总体布局、坚持社会化的发展方向、实行制度化的总量控制等。而在监督机制方面应是多元化的,而非单一化。单一化的监督机制不利于全面有效地对事业单位进行监督管理,不能适应事业单位改革和发展的需求。所以不属于事业单位改革内容的是推行单一化的监督机制。
4、下列属于目前我国国民经济的支柱产业的是()。①信息产业②房地产③汽车产业④生态农业
A.①②③
B.①②③④
C.①③④
D.②③④
【答案】:A
【解析】支柱产业是指在国民经济中生产发展速度较快,对整个经济起引导和推动作用的先导性产业。目前我国国民经济的支柱产业包括机械电子、石油化工、汽车制造和建筑业等。信息产业是高新技术产业的重要组成部分,在当今数字化时代,信息产业发展迅速,广泛渗透到各个领域,对经济增长、产业升级等起到了关键的推动作用,属于我国国民经济的支柱产业。房地产行业产业链长、关联度高,带动上下游众多产业的发展,对投资、消费等具有重要影响,在国民经济中占据重要地位,是目前我国国民经济的支柱产业之一。汽车产业是综合性产业,涉及机械制造、电子信息、材料科学等多个领域,对经济增长、就业、税收等方面贡献显著,是我国国民经济的支柱产业。生态农业是现代农业的发展方向,强调生态环境保护和可持续发展,但它目前在国民经济中的规模和对经济增长的主导作用相对有限,尚未成为国民经济的支柱产业。因此,属于目前我国国民经济支柱产业的是信息产业、房地产和汽车产业。
5、下列选项中,属于春秋战国时期法家代表人物的是()。
A.孟子
B.韩非子
C.墨子
D.庄子
【答案】:B
【解析】该题考查春秋战国时期法家代表人物的知识。本题可根据各选项人物所属的学派来进行分析。孟子是战国时期儒家学派的重要代表人物,他宣扬“仁政”,最早提出“民贵君轻”的思想。其思想核心与法家强调的以法治国、中央集权等理念不同,所以孟子并非法家代表人物。韩非子是战国末期法家学派的集大成者,他将商鞅的“法”、申不害的“术”和慎到的“势”集于一体,强调以法治国,建立中央集权专制统治,是典型的法家代表人物。墨子是墨家学派的创始人,他主张“兼爱”“非攻”“尚贤”等思想,其学说与法家的思想有很大差异,不属于法家代表人物。庄子是战国时期道家学派的代表人物,他继承和发展了老子“道法自然”的观点,强调个体的精神自由等,与法家思想区别明显,不是法家代表人物。综上,属于春秋战国时期法家代表人物的是韩非子。
6、填入文中画横线①处的公文标题,正确的是()。
A.财政厅关于下达的通知
B.财政厅关于提前下达2020年省级财政民政事业补助资金的通知
C.财政厅的通知
D.财政厅提前下达通知
【答案】:B
【解析】本题是关于选择合适的公文标题的题目。公文标题
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