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2026年最新药企裁员面试题及答案.doc

2026年最新药企裁员面试题及答案.doc

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    2026年最新药企裁员面试题及答案

    一、单项选择题（总共10题，每题2分）

    1.药企在进行裁员时，首要考虑的因素是：

    A.员工的工作年限

    B.员工的绩效表现

    C.员工的学历背景

    D.员工的性别

    答案：B

    2.在药企裁员过程中，以下哪项措施不属于合法的裁员程序？

    A.提前30天通知员工

    B.提供经济补偿

    C.任意解除劳动合同

    D.进行离职面谈

    答案：C

    3.药企在裁员时，应优先考虑保留的核心岗位是：

    A.市场营销

    B.研发人员

    C.行政人员

    D.销售人员

    答案：B

    4.药企在进行裁员时，以下哪项法律条款需要特别注意？

    A.《劳动法》

    B.《劳动合同法》

    C

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