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内审员题库-2025试题(带答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不是内审员的基本职责？()

A.确保组织符合相关法律法规要求

B.对组织内部管理体系进行审核

C.参与制定内审计划

D.直接负责组织的日常运营

2.内审报告的结论部分应该包括哪些内容？()

A.审核发现的问题和不足

B.审核目标和范围

C.审核依据和标准

D.以上都是

3.内审员在进行现场审核时，以下哪种行为是不恰当的？()

A.与被审核部门进行充分沟通

B.保持客观和中立

C.在未获得充分证据前做出结论

D.尊重被审核部门的文化和习俗

4.内审计划的编制过程中，以下哪个步骤是错误的？()

A.确定审核目标和范围

B.确定审核依据和标准

C.确定审核时间表和资源

D.确定审核结果和报告

5.内审员在审核过程中发现重大问题时，应如何处理？()

A.直接向高层领导汇报

B.立即停止审核，等待指示

C.与被审核部门沟通，寻求解决方案

D.私下记录，不通知被审核部门

6.内审员在进行文件审查时，以下哪种文件不是审查的重点？()

A.管理体系文件

B.内部审核报告

C.生产记录

D.财务报表

7.内审员在审核过程中，以下哪种行为是不符合职业道德的？()

A.保持客观和中立

B.保守商业秘密

C.接受被审核部门的礼品

D.尊重被审核部门的文化和习俗

8.内审员在审核过程中，以下哪种情况可以视为不合格项？()

A.管理体系文件存在缺陷

B.审核发现的问题已得到纠正

C.审核过程中发现安全隐患

D.被审核部门员工对管理体系不熟悉

9.内审员在编写审核发现时，以下哪种表述是正确的？()

A.管理体系文件没有按照要求更新

B.管理体系文件存在缺陷，需要更新

C.管理体系文件不符合要求

D.管理体系文件未更新

10.内审员在审核结束后，以下哪个文件是必须提交的？()

A.审核计划

B.审核发现报告

C.审核总结报告

D.审核记录

二、多选题(共5题)

11.内审员在进行管理体系审核时，应考虑以下哪些因素？()

A.管理体系的适用性

B.管理体系的充分性

C.管理体系的适宜性

D.管理体系的可操作性

12.以下哪些属于内审员在审核过程中应遵守的原则？()

A.客观性原则

B.中立性原则

C.完整性原则

D.独立性原则

13.内审员在编制审核计划时，以下哪些内容是必须包含的？()

A.审核目的和范围

B.审核准则和标准

C.审核时间表和资源

D.审核结果和报告

14.内审员在审核发现报告中，应包括以下哪些内容？()

A.审核发现的问题描述

B.审核发现的原因分析

C.审核发现的影响评估

D.审核发现的建议措施

15.以下哪些属于内审员职业道德的基本要求？()

A.独立性和客观性

B.实事求是和公正无私

C.保守秘密和诚信正直

D.职业胜任和专业发展

三、填空题(共5题)

16.内审员在进行管理体系审核时，应依据组织的______进行审核。

17.内审员在编制审核计划时，应确保______得到明确。

18.内审员在审核过程中，应通过______收集证据。

19.内审员在编写审核发现报告时，应使用______的表述。

20.内审员在审核结束后，应向组织的管理层提交______。

四、判断题(共5题)

21.内审员在审核过程中，可以接受被审核部门的礼品。()

A.正确B.错误

22.内审员在编写审核发现报告时，不需要对发现的问题进行原因分析。()

A.正确B.错误

23.内审计划应由内审员独立编制，无需管理层审批。()

A.正确B.错误

24.内审员在审核过程中，发现的问题应立即向被审核部门报告。()

A.正确B.错误

25.内审员在审核过程中，可以不遵守组织的内部政策。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请问内审员在审核过程中如何保持客观性？

27.内审员在审核结束后，应如何跟进和管理纠正措施的实施？

28.内审员在进行文件审查时，应注意哪些事项？

29.内审员在审核过程中，如何处理与被审核部门之间的冲突？

30.内审员如何确保审核报告的准确性和完整性？