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2025北方特种能源集团审计中心工作人员招聘考试冲刺题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据内部规章制度对其进行降级处理。张某认为处罚过重,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁委员会应当如何处理该案件?()
A、直接裁定公司处罚过重,撤销处罚决定
B、组织双方进行调解,调解不成则终止仲裁
C、在查明事实基础上,依法对处罚决定进行合法性审查并作出裁决
D、要求公司提供更充分的证据证明处罚的合理性
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定,劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁程序。对事实清楚、权利义务关系明确的争议,经调解,双方当事人达成调解协议的,仲裁委员会应当制作调解书;调解书应当写明仲裁请求和调解结果,由仲裁员签名,加盖仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解未达成协议的,或者调解书送达前一方当事人反悔的,仲裁委员会应当及时作出裁决。裁决应当写明仲裁请求、事实认定、理由裁决依据、裁决结果和日期。裁决书由仲裁员签名,加盖仲裁委员会印章,送达双方当事人。本案中,劳动仲裁委员会应当依法对公司的处罚决定进行合法性审查,查明事实后作出裁决。A项错误,仲裁委员会不能直接裁定处罚过重。B项错误,仲裁程序并非必须先调解。D项错误,公司负有举证责任,但仲裁委员会需全面审查。故选C。
2.某地政府为推动经济发展,决定将一片生态保护区划为工业用地,并强制拆迁周边居民。部分居民认为该决定违反了《中华人民共和国环境保护法》,遂向法院提起行政诉讼。根据行政诉讼法,法院应当如何处理该案件?()
A、驳回起诉,因涉及重大公共利益不宜审理
B、中止审理,待相关部门作出补偿方案后再行判决
C、通知居民先向行政复议机关申请复议
D、依法对该决定进行合法性审查并作出判决
答案:D
解析:《中华人民共和国行政诉讼法》第五十八条规定,对行政行为提起诉讼的案件,人民法院应当依法对行政行为是否合法进行审查并作出判决。本案中,政府将生态保护区划为工业用地的决定可能涉及重大公共利益,但法院仍需依法审查其合法性。A项错误,法院有权审查涉及重大公共利益的行政行为。B项错误,法院不能以等待补偿方案为由中止审理。C项错误,行政诉讼法并未规定复议前置原则。故选D。
3.某企业因排放废水超标被环保部门责令停产整顿,企业不服,向上一级环保部门申请复议。复议机关审查后认为原处罚决定合法,但建议企业在三个月内完成整改。根据《中华人民共和国行政复议法》,复议机关的处理方式是否合法?()
A、合法,因复议机关有权作出变更决定
B、合法,因复议机关的建议具有约束力
C、不合法,因复议机关应当维持原处罚决定
D、不合法,因复议机关应当撤销原处罚决定
答案:A
解析:《中华人民共和国行政复议法》第三十二条规定,行政复议机关应当自受理行政复议申请之日起六十日内作出行政复议决定;但是法律规定的行政复议期限少于六十日的除外。情况复杂的,经行政复议机关负责人批准,可以适当延长,但是延长期限不得超过三十日。行政复议机关作出行政复议决定,应当依法对行政行为是否合法和适当进行审查。本案中,复议机关认为原处罚决定合法,但建议企业整改,属于变更决定,符合法律规定。A项正确。B项错误,建议不具有强制约束力。C项错误,复议机关可作出变更决定。D项错误,撤销决定需有充分理由。故选A。
4.某公司员工李某在工作中突发疾病死亡,公司未依法为其缴纳工伤保险费。李某的家属申请工伤认定,社会保险行政部门经调查后认定李某属于工伤。根据《中华人民共和国社会保险法》,社会保险行政部门应当如何处理后续赔偿事宜?()
A、直接要求公司支付工伤保险待遇
B、告知家属自行向公司主张权利
C、通知公司补缴工伤保险费并支付相应待遇
D、将案件移送公安机关处理
答案:C
解析:《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定,用人单位未依法缴纳工伤保险费,导致职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。社会保险行政部门认定工伤后,有权要求用人单位补缴工伤保险费并支付相应待遇。A项错误,社会保险行政部门需督促用人单位履行义务。B项错误,行政部门负有监管责任。D项错误,本案不属于刑事案件。故选C。
5.某市居民张某发现某公园的雕塑存在安全隐患,向市政府举报。市政府在收到举报后未在法定期限内进行处理,张某遂向法院提起行政诉讼。根据《中华人民共和国行政诉讼法》,法院应当如何处理该案件?()
A、驳回起诉,因市政府属于行政主体,法院无权审查其行政不作为
B、受理起诉,但需等待市政府处理完毕后再行审理
C、受
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