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广东事业编招聘考试真题及答案解析
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.下列哪项不属于我国宪法规定的基本权利?()
A.选举权和被选举权
B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由
C.宗教信仰自由
D.劳动权、休息权、受教育权、退休人员的生活保障权
2.根据《中华人民共和国行政处罚法》,下列哪种行为不属于行政处罚?()
A.警告
B.罚款
C.没收违法所得、没收非法财物
D.责令停产停业
3.下列哪项不属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员的基本条件?()
A.具有中华人民共和国国籍
B.年满18周岁
C.具有良好的品行
D.具有高等教育学历
4.下列哪项不属于《中华人民共和国合同法》规定的合同的形式?()
A.书面形式
B.口头形式
C.电子数据交换形式
D.印花税票形式
5.下列哪项不属于《中华人民共和国行政诉讼法》规定的行政诉讼的受案范围?()
A.对行政处罚不服的
B.对行政强制措施不服的
C.对行政征收、征用不服的
D.对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定不服的
6.下列哪项不属于《中华人民共和国档案法》规定的档案的保管期限?()
A.永久保管
B.30年保管
C.50年保管
D.20年保管
7.下列哪项不属于《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者的权利?()
A.获得劳动报酬的权利
B.休息休假的权利
C.参与民主管理的权利
D.参与企业的利润分配的权利
8.下列哪项不属于《中华人民共和国教育法》规定的教育的基本原则?()
A.坚持教育必须为社会主义现代化建设服务
B.坚持教育必须与生产劳动相结合
C.坚持教育必须培养社会主义事业的建设者和接班人
D.坚持教育必须发展个性,促进人的全面发展
9.下列哪项不属于《中华人民共和国传染病防治法》规定的传染病防治工作的方针?()
A.预防为主,防治结合
B.科学防治,依法管理
C.社会参与,全民动员
D.防治结合,保障健康
10.下列哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产的基本要求?()
A.保障人民群众的生命安全
B.防范和减少生产安全事故
C.保障企业的合法权益
D.保障企业的经济效益
二、多选题(共5题)
11.根据《中华人民共和国公务员法》,下列哪些情形下可以予以辞退公务员?()
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
C.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
D.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
12.下列哪些行为属于《中华人民共和国政府采购法》规定的禁止行为?()
A.与供应商恶意串通,损害国家利益、社会公共利益或者他人合法权益的
B.在招标采购过程中与投标人进行不正当竞争的
C.在评标委员会组成人员的名单确定后,泄露评标委员会成员名单的
D.违反本法规定采用书面形式进行政府采购活动的
13.根据《中华人民共和国行政处罚法》,下列哪些属于行政处罚的种类?()
A.警告
B.罚款
C.没收违法所得、没收非法财物
D.行政拘留
14.根据《中华人民共和国档案法》,下列哪些属于档案的组成部分?()
A.文字材料
B.声像材料
C.电子文件
D.图表、图纸等
15.根据《中华人民共和国劳动法》,下列哪些属于劳动者的义务?()
A.完成劳动任务
B.提高职业技能
C.遵守劳动纪律和职业道德
D.遵守国家的法律、法规
三、填空题(共5题)
16.《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会都由民主选举产生,对人民负责,受人民监督。全国人民代表大会每届任期五年。
17.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇和护理假。公务员因工死亡的,或者因公牺牲的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
18.《中华人民共和国政府采购法》规定,政府采购应当遵循公开透明原则、公平竞争原则、公正原则和诚实信用原则。
19.《中华人民共和国档案法》规定,档案的保存期限分为永久、定期两种。定期保管期限一般分为十年、三十年、五十年。
20.《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有休息休假的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工休假制度。
四、判断题(共5题)
21.《中华人民共和国宪法》规定,国家尊重和保障人权。()
A.正确
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