2025吉林白城市镇赉县事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)及基层治理专干47人备考重点题库及答案解析.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约1.13万字
  • 约 27页
  • 2026-01-02 发布于河北
  • 举报

2025吉林白城市镇赉县事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)及基层治理专干47人备考重点题库及答案解析.docx

2025吉林白城市镇赉县事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)及基层治理专干47人备考重点题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。张某认为处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据劳动法规定,劳动仲裁委员会处理此类争议的时效期间是()。

A、30日

B、60日

C、90日

D、120日

答案:B

解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但题干中涉及的是重大安全事故,此类案件的处理时效期间为特殊规定,为60日。A项错误,30日为一般劳动争议的时效期间。C项错误,90日为某些特定劳动争议的时效期间,但非本题所述情形。D项错误,120日不属于劳动争议仲裁时效期间的规定。故选B。

2.某作家在创作小说时,大量引用了古代典籍中的典故和诗词,并在作品中进行了改编。根据著作权法规定,该作家对改编后的内容享有著作权,但()。

A、必须注明出处

B、无需注明出处

C、仅对改编部分享有著作权

D、不能对改编部分享有著作权

答案:A

解析:根据《中华人民共和国著作权法》第二十二条的规定,为介绍、评论或者说明某个问题,在作品中适当引

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档