- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026中国农业科学院第一批招聘359人考试模拟试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起故意伤害案,犯罪嫌疑人有作案动机,且在案发现场附近被监控拍到。但现场证据有限,无法直接认定其为作案者。侦查人员通过技术手段,将监控拍到的嫌疑人影像与数据库中的身份信息进行比对,最终锁定嫌疑人。这一过程体现了刑法的哪种原则?()
A、罪刑法定原则
B、罪刑相适应原则
C、证据裁判原则
D、疑罪从无原则
答案:C
解析:证据裁判原则是指认定犯罪必须以确实、充分的证据为依据,不能仅凭主观推断或猜测。题干中,侦查人
您可能关注的文档
- 2025广东潮州市军人随军家属招聘15人笔试冲刺题库及答案解析.docx
- 2026年武汉市第三医院医师岗位招聘考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026中国农业科学院第一批招聘(中国农业科学院农产品加工研究所)备考重点试题附答案解析.docx
- 2025湖南长沙浏阳市卫生健康局公开招聘乡村医生23人考试冲刺试题及答案解析.docx
- 2025年甘肃省平凉市中大科技技工学校招聘21人笔试冲刺试题及答案解析.docx
- 2025年中国邮政集团有限公司云南省分公司第二期见习人员接收(315人)考试模拟试题及答案解析.docx
- 2025西藏山南市第三高级中学学生食堂厨师招聘3人考试模拟题库及答案解析.docx
- 2026辽宁省面向西安电子科技大学选调应届优秀大学毕业生笔试冲刺试题及答案解析.docx
- 北京市顺义区人力资源和社会保障局高级技工学校招聘1人备考重点试题附答案解析.docx
- 2025海宁农商银行招聘笔试冲刺题库及答案解析.docx
最近下载
- 毕业设计:基于小波变换的语音增强算法的分析.doc VIP
- 避雷针组装工程检验批质量验收记录(新表).doc VIP
- 鲁东大学《商法》2021-2022学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 2026年中国单车灯数据监测报告.docx
- 平口虎钳零件图全解.doc VIP
- 几何图形初步全章复习与巩固提高巩固练习.docx VIP
- XX医院“十五五”发展规划(2026-2030).docx VIP
- 鲁东大学《国际法》2021-2022学年第一学期期末试卷.doc VIP
- (新教材)2025年部编人教版一年级上册语文第四单元复习课件.pptx
- 2025年教师职称-山西-山西教师职称(基础知识、综合素质、高中历史)历年参考题典型考点含答案解析.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)