2025中国地质调查局西安地质调查中心招聘历年真题汇编带答案解析.docxVIP

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2025中国地质调查局西安地质调查中心招聘历年真题汇编

第一部分单选题(100题)

1、必须把提高经济效益作为经济工作的中心,企业要提高经济效益,必须使()。

A.自己的利益总额不断增加

B.活劳动和物化劳动消耗减少

C.利润总量比成本总量增长快

D.资金利润率高于成本利润率

【答案】:C

【解析】本题考查社会主义市场经济体制。经济效益指在社会经济活动中所取得的有用劳动成果同劳动消耗之间的对比关系,也就是成果与消耗、效用与费用、产出与投入之间的对比关系。衡量企业综合的经济效益,通常用成本利润率(企业利润总量与产品成本总量的比率)和资金利润率(企业利润总量与企业全部资金的比率)来表示。A项错误,如果企业单纯依靠增加投资,扩大生产规模,从而增加企业利润总量,只能说明企业利润总量增加了,不能说企业经济效益提高了。B项错误,减少活劳动和物化劳动消耗仅能减少生产成本,但无法保证增加利润,不能确保提高企业经济效益。C项正确,经济效益,即以尽量少的劳动耗费取得尽量多的经营成果,或者以同等的劳动耗费取得更多的经营成果。经济效益是资金占用、成本支出与有用生产成果之间的比较。所谓经济效益好,就是资金占用少,成本支出少,有用成果多。因此企业要提高经济效益,必须使利润总量比成本总量增长快。D项错误,资金利用率高于成本利用率无法体现资金利用率或者成本利用率的绝对高低,可能会出现资金利用率低,而成本利用率更低的情况,因而无法确保经济效益提高。故本题选C。

2、电视连续剧《汉武大帝》中的汉武帝刘彻,采取各种措施最终完成了大一统局面。他派出大将卫青、霍去病抗击哪个少数民族的进攻()。

A.契丹族

B.女真族

C.蒙古族

D.匈奴族

【答案】:D

【解析】本题考查人文历史。公元前119年,匈奴对西汉的威胁较大,影响统治。汉武帝派大将卫青和霍去病出击匈奴,获得胜利,一直把匈奴驱赶到漠北,基本消除了其隐患,匈奴再也无力与西汉对抗,部分匈奴人开始向西迁徙。A项错误,契丹族在公元10世纪才出现,远远晚于汉朝。B项错误,女真族出现在西汉后。C项错误,蒙古族是匈奴分裂后出现的民族。D项正确,汉朝初期,匈奴之患一直影响西汉的统治,汉武帝时期,重用大将卫青、霍去病抗击匈奴,直接消除了匈奴之患。故本题选D。

3、决议区别于决定的不同点主要在于:

A.决议的目的是为了奖惩有关单位及人员

B.决议是针对下级机关上报的请示做出的答复

C.决议的内容必须是经过国家领导人授权发表的

D.决议的内容必须是经过会议集体讨论并表决通过的

【答案】:D

【解析】本题考查公文知识。决议的内容必须是经过会议集体讨论并表决通过的,通过决议必须要达到三分之二以上,以会议名义发布。而决定的形成方式较为宽泛,可以由会议讨论通过,也可以在职权范围内由领导机关或领导个人作出,以机关名义发文。D项正确;A项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第一款,决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。A项错误;B项:针对下级机关上报的请示做出答复应当用批复。B项错误;C项:通过决议必须要达到三分之二以上,以会议名义发布。C项错误。故本题选D。;

4、能量既不会凭空产生,也不会凭空消失,它只能从一种形式转化为另一种形式或者从一个物体转移到别的物体指的是()。

A.热力学第二定律

B.牛顿第三定律

C.万有引力定律

D.能量守恒定律

【答案】:D

【解析】本题考查科技。A项错误,热力学第二定律,热力学基本定律之一,克劳修斯表述为:热量不能自发地从低温物体转移到高温物体。开尔文表述为:不可能从单一热源取热使之完全转换为有用的功而不产生其他影响。熵增原理:不可逆热力过程中熵的微增量总是大于零。在自然过程中,一个孤立系统的总混乱度(即“熵”)不会减小。B项错误,牛顿第三定律,常见表述是:相互作用的两个物体之间的作用力和反作用力总是大小相等,方向相反,作用在同一条直线上。该定律是由艾萨克·牛顿在1687年于《自然哲学的数学原理》一书中提出的。C项错误,万有引力定律是指任意两个质点有通过连心线方向上的力相互吸引。该引力大小与它们质量的乘积成正比与它们距离的平方成反比,与两物体的化学组成和其间介质种类无关。D项正确,能量守恒定律是自然界普遍的基本定律之一,一般表述为:能量既不会凭空产生,也不会凭空消失,它只会从一种形式转化为另一种形式,或者从一个物体转移到其它物体,而能量的总量保持不变。故本题选D。

5、冲突的合作观点表明,······,必须尽最大努力(),这是处理一切冲突的首要出发点。

A.保证组织公平

B.增加或合理配置资源

C.寻求冲突双方的共同利益

D.改进沟通方式

【答案】:C

【解析】本题考查管理学的基本原理。冲突是指由于某种差异而引起的抵触、争执或争斗的对立状态。冲突

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