雇佣合同_模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

签订日期：____年____月____日

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（雇员）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方需要乙方为其提供特定的劳动服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意在甲方指定的地点和岗位上，按照甲方的要求和规定，从事以下工作内容：

-工作内容：____________________

-岗位名称：____________________

1.2乙方应按照甲方的工作安排，遵守工作纪律，确保工作质量。

第二条工作时间与休息

2.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假等休假权利。

2.3乙方加班需经甲方同意，并按照国家规定支付加班费。

第三条工资与福利

3.1乙方的基本工资为每月人民币____元，按月支付。

3.2甲方将按照国家规定和公司制度为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3甲方将提供以下福利待遇：

-免费工作餐：____________________

-交通补贴：____________________

-带薪年假：____________________

-其他福利：____________________

第四条劳动保护与劳动条件

4.1甲方应提供符合国家规定的工作环境和劳动条件，确保乙方的人身安全。

4.2甲方应保障乙方享有国家规定的劳动保护权利。

第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

5.3甲方违反合同规定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。

第六条合同的解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2以下情况下，甲方可以解除本合同：

-乙方严重违反工作纪律或工作规定；

-乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

-乙方被依法追究刑事责任。

6.3以下情况下，乙方可以解除本合同：

-甲方未按照合同约定支付工资；

-甲方未提供符合国家规定的工作环境和劳动条件；

-甲方违反合同约定，给乙方造成重大损失。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

附件：

-乙方个人简历

-相关资格证书复印件

注：本合同模板仅供参考，具体条款内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

合同编号：________

甲方（雇主）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（雇员）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方需要乙方为其提供特定的劳动服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意在甲方处担任________岗位，具体工作内容为________。

1.2乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。

第二条工作时间与地点

2.1乙方的工作时间为________，每周工作日为________天，每日工作时间为________小时。

2.2乙方的工作地点为：____________________。

第三条工资待遇

3.1乙方的基本工资为人民币________元/月。

3.2乙方的工作时间为计件或计时工资，具体计算方式为：________。

3.3甲方应于每