2025年学历类自考国民经济统计概论-管理学原理参考题库含答案解析.docxVIP

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2025年学历类自考国民经济统计概论-管理学原理参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、管理学四大基本职能不包括以下哪项?

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

2、理性决策模型的核心假设是?

A.决策者完全理性

B.信息完全对称

C.决策风险可量化

D.以上都对

3、赫茨伯格双因素理论中,属于保健因素的是?

A.工作成就

B.薪酬公平

C.职业发展

D.社会地位

4、任务导向型领导风格最适用于哪种情境?

A.团队凝聚力低下

B.需要明确目标执行

C.创新项目初期

D.危机处理阶段

5、矩阵式组织结构的优势是?

A.灵活性强

B.职责明确

C.成本低廉

D.权力集中

6、控制过程的控制标准不包括?

A.量化指标

B.历史数据

C.行业标杆

D.客观现实

7、管理伦理中义务论强调?

A.功利最大化

B.职业责任优先

C.利益相关者平衡

D.市场需求导向

8、正式沟通渠道不包括?

A.会议记录

B.内部邮件

C.非正式闲聊

D.岗位说明书

9、SWOT分析法的核心价值在于?

A.制定详细执行方案

B.识别内外部关键因素

C.优化资源配置

D.培训员工技能

10、时间管理四象限法则中,应优先处理的是?

A.紧急且重要

B.不紧急但重要

C.紧急不重要

D.不紧急不重要

11、统计指数中,派氏指数采用基期数量作为权数,拉氏指数采用报告期数量作为权数。

A.正确

B.错误

12、加权算术平均数的计算公式是?

A.Σ(X×f)÷Σf

B.ΣX÷n

C.Σ(X×1/n)

D.ΣX÷Σf

13、马斯洛需求层次理论中,属于保健因素的是?

A.尊重需求

B.社会需求

C.安全需求

D.自我实现需求

14、下列属于专制型领导风格的是?

A.让员工参与决策

B.明确任务边界与奖惩

C.绝对控制工作流程

D.提供资源支持

15、相关系数的取值范围是?

A.0-1

B.-1-1

C.0-100

D.任意实数

16、德尔菲法(DelphiMethod)的决策特点不包括?

A.专家匿名评估

B.多轮反馈修正

C.公开讨论达成共识

D.集体投票决策

17、GDP平减指数的计算公式是?

A.Σ(报告期价格×报告期数量)÷Σ(基期价格×基期数量)

B.Σ(基期价格×报告期数量)÷Σ(基期价格×基期数量)

C.Σ(报告期价格×基期数量)÷Σ(基期价格×基期数量)

D.Σ(报告期价格×报告期数量)÷Σ(基期价格×报告期数量)

18、权变理论强调管理者应关注哪些因素?

A.组织结构稳定性

B.环境动态性

C.个人价值观差异

D.技术先进程度

19、简单随机抽样的关键前提是?

A.总体均匀分布

B.需提前了解总体特征

C.抽样框完整无遗漏

D.样本容量足够大

20、信息过载对管理沟通的主要影响是?

A.增强信息传递效率

B.降低决策质量

C.提高员工信任度

D.减少沟通成本

21、国民经济统计中,国内生产总值(GDP)的计算方法不包括以下哪项?

A.生产法

B.收入法

C.支出法

D.市场法

22、管理学中,管理者进行决策时最常使用的定量分析方法是?

A.德尔菲法

B.回归分析

C.头脑风暴

D.SWOT分析

23、根据马斯洛需求层次理论,下列哪项属于保健因素?

A.尊重需求

B.归属需求

C.自我实现

D.安全需求

24、矩阵式组织结构的显著特点是?

A.权责集中

B.部门壁垒高

C.双重领导

D.扁平化

25、统计学中,分层抽样的核心目的是?

A.降低抽样误差

B.提高样本多样性

C.简化数据处理

D.减少调查成本

26、法约尔提出的管理四大职能不包括?

A.计划

B.组织

C.激励

D.控制

27、情境领导理论中,高任务导向与低关系导向的组合对应哪种领导风格?

A.指令型

B.支持型

C.授权型

D.参与型

28、国民经济统计中,下列哪项属于时点指标?

A.国内生产总值

B.商品销售额

C.人口死亡数

D.工业增加值

29、管理学中的“木桶理论”主要强调什么?

A.长板优势

B.短板限制

C.团队协作

D.目标设定

30、统计学中,指数编制的“同度量因素”作用是?

A.消除价格变动

B.固定数量因素

C.统一计量单位

D.替代缺失数据

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)

31、国民

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