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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度企业员工劳动合同模板

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

营业执照号：______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：____年__月__日

住址：____________________________

鉴于甲方需要乙方为企业提供劳动，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方处担任________岗位，具体工作内容为________。

2.2乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

第四条工资待遇

4.1乙方的基本工资为每月人民币____元。

4.2乙方的工作岗位工资、绩效工资等根据甲方相关规定及乙方工作表现另行确定。

4.3甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

第五条社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方根据国家规定及企业实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

第六条劳动保护

6.1甲方应保障乙方在工作中的安全和健康，提供必要的安全防护措施。

6.2甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，保障乙方依法享有劳动保护权利。

第七条劳动纪律

7.1乙方应遵守国家法律、法规及甲方规章制度，不得从事违法活动。

7.2乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自离岗、旷工。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第九条合同解除

9.1任何一方有权在合同期满前一个月书面通知对方解除合同。

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）甲方因生产经营需要调整、重组或裁减人员；

（5）其他依法可以解除合同的情形。

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家劳动法律、法规，侵害乙方合法权益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日