2026年石家庄理工职业学院单招职业适应性测试模拟试题及答案解析.docxVIP

2026年石家庄理工职业学院单招职业适应性测试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.你在团队合作中负责的部分完成后，发现整体项目进度滞后，你会怎么做？（）

A、认为不是自己的问题，继续完成自己的任务

B、主动询问其他成员是否需要帮助，并提议一起分析进度滞后的原因

C、向领导汇报进度问题，但强调不是自己的责任

D、私下抱怨进度慢，影响团队士气

答案：B

解析：

本题考察核心考点：团队协作与责任担当。

B项体现了主动担当和积极解决问题的态度，符合职业素养中对团队负责的精神。A项缺乏协作意识，C项推卸责任，D项消极抱怨不利于团队氛围。正确做法应是主动沟通，共同推进项目，展现责任感和协作能力。

2.职场中，同事向你请教非工作范围内的问题，如个人投资建议，你会如何回应？（）

A、直接给出建议，但未说明个人观点仅供参考

B、委婉拒绝，说明自己并非专业人士

C、直接拒绝，认为同事在浪费自己的时间

D、将问题转介给财务部门同事

答案：B

解析：

本题考察核心考点：职业边界与沟通技巧。

B项既维护了个人专业性，又体现了尊重，符合职业伦理。A项可能因建议不当引发风险，C项态度生硬，D项缺乏同理心。正确做法是礼貌拒绝并给出合适的建议渠道，体现专业与善意。

3.你在会议中提出的方案被领导否定，你会怎么做？（）

A、立即辩解，强调方案的合理性

B、沉默不语，但不认同领导的决定

C、会后主动与领导沟通，了解否定方案的具体原因，并询问改进方向

D、向其他同事抱怨领导不听取意见

答案：C

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本题考察核心考点：情绪管理与沟通能力。

C项展现了成熟职业者的态度——尊重决策并寻求改进，体现高情商。A项激化矛盾，B项消极抵触，D项缺乏职业修养。正确做法是主动沟通，展现解决问题的意愿，而非情绪化反应。

4.办公室电脑突然无法启动，影响工作，你会怎么做？（）

A、立即离开，等待IT部门处理

B、尝试自行重启或搜索解决方法，同时记录问题细节反馈给IT

C、抱怨设备老旧，要求更换

D、擅自拆机检查，导致设备损坏

答案：B

解析：

本题考察核心考点：问题解决与责任意识。

B项既展现了主动解决问题的能力，又为IT部门提供有效信息，符合高效工作原则。A项逃避责任，C项消极抱怨，D项违反操作规范。正确做法是先尝试解决并记录问题，体现责任心和行动力。

5.领导安排你临时加班完成一项紧急任务，但你已有其他重要安排，你会怎么做？（）

A、直接拒绝，理由是已有安排无法更改

B、与领导协商，说明其他安排的重要性，并提议分阶段完成加班任务

C、默许加班，但内心不满，影响工作质量

D、向同事抱怨领导安排不合理

答案：B

解析：

本题考察核心考点：沟通协调与职业态度。

B项既表达了难处，又体现了对工作的责任感，通过协商寻求平衡，是高情商的表现。A项缺乏灵活性，C项消极应付，D项传播负面情绪。正确做法是主动沟通，展现解决问题的诚意。

6.公司组织团建活动，你因个人原因无法参加，你会怎么做？（）

A、直接缺席，不向任何人说明

B、向同事打听活动内容，但假装不感兴趣

C、主动向组织者请假，并表达遗憾，同时关注后续活动照片分享

D、在社交媒体上抱怨公司活动安排不合理

答案：C

解析：

本题考察核心考点：人际交往与职业礼仪。

C项展现了尊重与参与意识，即使缺席也能保持积极态度，体现职业素养。A项不沟通导致误解，B项虚伪，D项消极抱怨。正确做法是礼貌请假并关注团队动态，展现团队精神。

7.在公共场合，你目睹有人行为不当（如插队），你会怎么做？（）

A、直接指责对方，引发冲突

B、视而不见，认为与己无关

C、私下提醒对方注意行为规范

D、寻求工作人员协助，以专业方式处理

答案：D

解析：

本题考察核心考点：社会责任与职业行为。

D项展现了负责任且理性的处理方式，既解决问题又避免冲突，符合职业行为规范。A项可能激化矛盾，B项缺乏社会责任感，C项效果有限。正确做法是寻求专业途径，体现成熟态度。

8.你在实习期间发现企业存在安全隐患（如消防通道堵塞），你会怎么做？（）

A、认为实习期不重要，不予理会

B、直接向媒体曝光，引发舆论关注

C、向企业负责人或相关部门反映情况，并建议整改措施

D、私下告知少数同事，但不采取行动

答案：C

解析：

本题考察核心考点：安全意识与责任担当。

C项体现了对安全的重视和建设性态度，通过正规渠道反映问题并提出解决方案，符合职业责任。A项漠视安全，B项过度反应，D项消极被动。正确做法是负责任地提出改进建议。

9.职场中，同事经常向你请教简单问题，影响你自己的工作，你会怎么做？（）

A、直接拒绝，不再回答任何问题

B、耐心解答，但要求对方先学习相关资料

C、抱怨同事能力不足