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2026年泉州医学高等专科学校单招职业适应性测试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在团队合作中，你发现一位同事经常将个人情绪带入工作，导致团队氛围紧张。此时你最适合的做法是？（）

A、直接在会议上批评该同事，要求其控制情绪

B、私下与该同事沟通，表达你的感受并建议其调整心态

C、避免与该同事互动，以减少冲突

D、向领导汇报该同事的问题，要求其介入处理

答案：B

解析：

考察核心考点：情绪管理、同理心与沟通技巧。

职场中处理人际冲突时，私下沟通比公开指责更合适，既能表达关切，又能避免激化矛盾。A项可能伤害同事自尊，C项逃避问题无法解决根本矛盾，D项过度依赖外部解决，不如直接沟通更能建立信任。B项体现了对同事的理解与帮助，符合职场人际相处的原则。

2.办公场所的消防通道必须保持畅通，以下哪种行为最符合安全要求？（）

A、将废弃文件堆放在消防通道旁，方便取用

B、将清洁工具临时放在消防通道上，但留出通行空间

C、在消防通道上放置绿植装饰，提升环境美观

D、将轮椅固定在消防通道的扶手杆上，方便同事使用

答案：B

解析：

考察核心考点：安全常识与责任意识。

消防通道是紧急情况下的生命通道，任何占用行为都可能延误逃生。A项堆放杂物、C项放置装饰物、D项占用设备均不符合规定。B项虽临时占用，但留出通行空间的做法相对合理，但严格来说仍不合规，但对比其他选项，B项是相对最优选择。实际操作中应避免占用消防通道。

3.某公司推行“无纸化办公”，但部分员工仍习惯手写文件后扫描存档。以下哪项做法最符合环保理念？（）

A、强制要求所有员工停止手写，改用电子文档

B、提供培训，帮助员工适应电子化流程并减少纸张浪费

C、批评习惯手写的员工，认为其浪费公司资源

D、允许员工继续手写，但不再提供打印服务

答案：B

解析：

考察核心考点：环保意识与职业素养。

推行环保政策应注重引导而非强制，B项通过培训帮助员工转变习惯，既能实现环保目标，又体现人文关怀。A项强制执行易引起抵触，C项批评效果不佳，D项放弃服务违背公司初衷。B项平衡了效率与环保，是最佳做法。

4.若某项工作需要同时完成A、B两项任务，规则如下：①若A、B均为“紧急任务”，优先完成A；②若A为“紧急任务”、B为“非紧急任务”，优先完成A；③若A为“非紧急任务”、B为“紧急任务”，优先完成B；④若两者均为“非紧急任务”，优先完成难度低的任务。现需处理：A任务为“非紧急任务，难度中等”，B任务为“紧急任务，难度较高”。正确的优先级排序是？（）

A、先完成A任务，再完成B任务

B、先完成B任务，再完成A任务

C、同时进行A、B任务

D、优先根据任务难度决定顺序

答案：B

解析：

考察核心考点：逻辑推理与规则应用。

根据规则③，紧急任务优先级高于非紧急任务，故B任务优先。规则未涉及同时进行或难度对比，因此C、D项错误。A项与规则冲突，B项符合逻辑。

5.某学生在实习期间，发现领导要求其完成合同外的工作，且该工作可能涉及个人利益冲突。此时最恰当的做法是？（）

A、直接拒绝领导的要求，并解释合同约定

B、接受领导要求，但事后向其他同事抱怨该领导

C、与领导沟通，说明合同范围并请求明确任务性质

D、接受要求，但将工作成果署名给领导

答案：C

解析：

考察核心考点：职业认知与问题解决能力。

面对不合理要求，应通过沟通明确边界，既维护自身权益，又保持职业关系。A项直接拒绝可能影响实习评价，B项抱怨无助于解决问题，D项署名违规。C项既表达了立场，又寻求合理化处理，是专业做法。

6.在团队讨论中，多数成员支持方案A，但一位资深成员提出质疑。此时最有效的做法是？（）

A、立即反驳资深成员的观点，坚持多数意见

B、要求资深成员详细说明质疑理由，再评估方案

C、忽略资深成员的意见，继续推进方案A

D、将资深成员的意见作为负面反馈，不予重视

答案：B

解析：

考察核心考点：沟通技巧与尊重经验。

资深成员的意见往往基于经验，应认真倾听并分析。A项态度强硬、C项无视经验、D项否定反馈均不可取。B项体现了对专业经验的尊重，有助于做出更优决策。

7.办公室空调温度设置过高，导致部分同事身体不适。此时最合适的做法是？（）

A、自行调节空调温度，影响整体环境

B、向行政部门反映情况，请求调整温度

C、在办公室放置加湿器缓解不适

D、提醒所有同事多喝水，以适应高温

答案：B

解析：

考察核心考点：团队协作与问题解决能力。

个人调节或简单缓解措施治标不治本。C项可能增加成本，D项无实际效果。A项私自调整破坏规则，B项通过正式渠道反映问题，既维护集体利益，又体现责任感。

8.某学生在学习一项新技能时遇到困难，多次尝试仍未成功。此时最需要