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长江大学博士配偶安置实施细则
一、适用对象
本细则适用于长江大学（以下简称“学校”）全职引进的具有博士学位的教学科研人员（以下简称“引进博士”）的配偶（含合法婚姻关系的配偶，下同）。引进博士需满足以下条件：
1.纳入学校年度高层次人才引进行列，与学校签订5年及以上全职聘用合同；
2.引进时年龄不超过50周岁（紧缺学科或特殊人才可适当放宽）；
3.未享受过学校同类配偶安置政策。
二、安置原则
1.按需匹配原则：以学校事业发展需求为导向，优先安置与学校教学、科研、管理、服务岗位专业对口或技能匹配的配偶；
2.分类实施原则：根据配偶学历、专业、工作经历及学校岗位
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