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2025年环境工程师年底工作总结及2026年工作计划.docx

2025年环境工程师年底工作总结及2026年工作计划

2025年,在公司“双碳引领、合规先行、数字赋能”的年度核心目标牵引下,环境工程部以“全年零处罚、碳排强度下降5%、三废处理成本再降3%、数字化覆盖率≥90%”为硬杠,围绕“合规、降碳、降本、增效”四条主线展开工作。本人作为部门固废与碳减排模块牵头人,全年聚焦“危废全生命周期闭环管理”“碳排因子本地化”“数字化环境平台2.0迭代”三大战役,兼顾“新改扩项目环评一次通过率100%”“政府补助资金到账≥800万元”两大经营指标,最终交付量化成果如下:

1.危废减量与循环

全年危废产生量2984t,同比2024年(3160t)削减5.57%,超额完成公司5%目标;其中自行利用/处置量提升至42%,较2024年提高11个百分点,直接减少委外处置费318万元。通过“污泥低温干化+窑尾在线掺烧”小试—中试—量产三级跳,将含水率80%的生化污泥降至30%,热值替代煤炭1.2kgce/t熟料,全年替代燃煤1.05万tce,折合减排二氧化碳2.73万t,为公司碳排强度下降贡献1.8个百分点,直接关联公司年度碳强度下降5%的核心目标。

2.碳排因子本地化

完成华东基地3条熟料线、2台余热发电机组、15家核心供应商的2024年度碳排实测,采集原始数据11.7万条,建立本地化排放因子库(含电力、蒸汽、原燃材料等32个因子),因子精度由

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