工会会计工作总结.docxVIP

工会会计工作总结

工会会计工作总结

在过去的一年里，工会财务工作在上级工会的正确领导下，紧紧围绕工会中心工作，坚持服务职工、服务大局的工作方针，严格执行国家财经法律法规和工会财务制度，切实加强财务管理，提高资金使用效益，为工会各项工作的顺利开展提供了有力的财务保障。本年度，工会财务工作实现了规范化、精细化管理，财务服务质量和管理水平得到进一步提升。

一、会计核算工作

1.日常会计核算

全年完成会计凭证编制、审核、记账工作共计1,200余笔，确保了会计核算的及时性和准确性。完成了12个月的月度结账工作，编制月度财务报表12套，季度财务报表4套，年度财务报表1套。建立健全了会计账簿体系，包括总账、明细账、辅助账等，实现了会计数据的全面、系统记录。完成了工会固定资产台账的更新与维护工作，确保账实相符。

2.会计基础工作规范化

严格执行会计基础工作规范，完善了会计凭证的填制、审核、装订、归档等管理制度。统一了会计科目设置和使用方法，确保会计核算的一致性和可比性。建立了会计档案管理制度，规范了会计档案的收集、整理、保管和查阅工作。完成了会计电算化系统的升级维护工作，提高了会计工作效率和质量。

3.会计信息质量提升

加强了对原始凭证的审核力度，确保了会计信息的真实性和完整性。完善了会计报表编制制度，提高了财务报表的准确性和及时性。建立了财务分析机制，定期对工会财务状况进行分析，为领导决策提供依据。加强了与上级工会财务部门的沟通联系，确保会计信息的准确上报。

二、预算管理

1.预算编制工作

科学编制了年度工会经费预算，预算总额达到350万元，较上年增长8%。预算编制过程中广泛征求了各部门和职工代表的意见，确保预算的科学性和合理性。细化了预算项目，将预算分解到具体部门和具体项目，提高了预算的可执行性。建立了预算编制的评审机制，对预算编制的科学性、合理性进行了评审。

2.预算执行情况

全年预算执行率达到95%，高于上年3个百分点。严格按照预算审批程序使用资金，确保了预算执行的规范性。定期对预算执行情况进行分析，及时发现并解决预算执行中的问题。建立了预算执行预警机制，对预算执行偏差较大的项目及时进行预警和调整。

3.预算调整与控制

严格执行预算调整程序，全年共进行预算调整5次，调整金额共计20万元。加强了对预算执行过程的监控，确保资金使用符合预算规定。建立了预算执行考核机制，将预算执行情况纳入部门绩效考核。加强了对预算执行结果的评估，为下一年度预算编制提供参考。

三、资产管理

1.固定资产管理

完成了工会固定资产的全面清查工作，固定资产总额达到180万元，较上年增加15万元。建立健全了固定资产管理制度，明确了固定资产的购置、使用、维护、报废等管理流程。完成了固定资产台账的更新工作，确保账实相符。加强了对固定资产的维护保养工作，延长了固定资产的使用寿命。

2.流动资产管理

加强了对现金、银行存款等流动资产的管理，确保资金安全。建立了资金支付审批制度，规范了资金支付流程。加强了对往来款项的清理工作，减少了不良资产的形成。优化了资金结构，提高了资金使用效率。

3.资产处置管理

规范了资产处置程序，全年共处置固定资产12件，处置金额5万元。严格执行资产处置审批制度，确保资产处置的合规性。加强了对资产处置过程的监督，防止国有资产流失。建立了资产处置档案，实现了资产处置全过程记录。

四、财务分析与报告

1.财务分析工作

定期开展财务分析工作，编制月度、季度、年度财务分析报告12份。对工会经费收支情况、预算执行情况、资产状况等进行了全面分析。运用财务比率分析法、趋势分析法等方法，深入分析财务数据背后的原因。针对财务分析中发现的问题，提出了切实可行的改进措施。

2.财务报告编制

按照要求及时编制各类财务报告，包括月度报表、季度报表、年度报表等。确保财务报告的真实性、准确性和完整性，为领导决策提供依据。加强了对财务报告的审核工作，提高了财务报告的质量。建立了财务报告报送制度，确保财务报告及时报送上级工会和相关部门。

3.财务信息披露

按照规定及时向工会委员会、经费审查委员会和职工代表大会报告财务情况。定期在工会内部公示财务收支情况，接受职工监督。加强了与职工的沟通，解答职工关心的财务问题。建立了财务信息披露机制，提高了财务工作的透明度。

五、内部控制与风险管理

1.内部控制制度建设

完善了工会财务内部控制制度，建立了覆盖财务活动全过程的控制体系。制定了《工会财务管理办法》、《工会