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人力资源规划方案范例(四)

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人力资源规划方案范例(四)

摘要:本文以某企业为例,探讨人力资源规划方案的设计与实施。首先,分析了企业人力资源现状及存在的问题,提出了人力资源规划的基本原则和目标。接着,从组织结构、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等方面阐述了人力资源规划的具体措施。最后,对人力资源规划方案的实施效果进行了评估,为我国企业人力资源规划提供参考。

随着经济全球化和市场竞争的加剧,企业人力资源管理的重要性

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