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- 2026-01-08 发布于中国
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毕业设计（论文）
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人力资源管理在企业转型中的作用
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人力资源管理在企业转型中的作用
摘要：随着全球经济一体化的不断推进，企业面临的市场竞争日益激烈。企业转型成为企业持续发展的关键。人力资源管理作为企业战略的重要组成部分，在推动企业转型中发挥着不可替代的作用。本文从人力资源管理的视角，探讨人力资源管理在企业转型中的重要作用，分析人力资源管理在战略规划、组织结构调整、人才队伍建设、激励机制创新等方面的具体实践，为我国企业在转型过程中提供借鉴和启示。
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