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- 2026-01-05 发布于四川
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合作协议(双方合作)2025年人力资源协议
协议双方
甲方:[甲方公司全称]
法定代表人/授权代表:[姓名]
注册地址:[地址]
乙方:[乙方公司全称]
法定代表人/授权代表:[姓名]
注册地址:[地址]
鉴于
甲方希望在2025年度就人力资源领域的合作事宜与乙方建立合作关系,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规,达成如下协议,以资共同遵守。
第一条合作目的
双方同意在2025年度内,本着平等互利、优势互补、诚实信用的原则,共同开展人力资源领域的合作,旨在提升双方在人才引进、培养、管理等方面的效率和质量,实现合作共赢。
第二条合作范围与内容
2.1甲方委托乙方提供以下一项或多项人力资源服务:
(1)依据甲方需求,进行中高级管理人才及专业技术人才的寻访、筛选和推荐;
(2)协助甲方建立或优化招聘流程,提供部分招聘渠道支持;
(3)为甲方提供定制化的人才测评服务;
(4)根据甲方需求,组织或协助组织与人力资源管理相关的内部培训项目;
(5)双方约定的其他人力资源合作事项。
2.2乙方根据甲方委托,在合作范围内提供专业服务,并接受甲方必要的指导与监督。
第三条合作方式与机制
3.1双方建立定期沟通机制,至少每季度召开一次项目协调会,讨论合作进展、解决存在问题。
3.2乙方应配备专门的项目负责人,负责与甲方的日常对接与沟通。
3.3甲方应向乙方提供开展合作所需的必要资料、信息及配合,包括但不限于职位描述、人才需求标准、内部决策流程等。
3.4双方合作过程中的重要事项,应通过书面形式确认。
第四条合作期限
4.1本协议合作期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止,共计一年。
4.2协议期满前三个月,如双方均有意继续合作,应另行协商续签事宜。
第五条费用与结算
5.1甲方根据本协议约定向乙方支付服务费用。服务费用的具体标准及支付方式如下:
(1)对于人才寻访与推荐服务,按成功推荐并经甲方书面确认录用的人才数量,以[具体费率,如年薪的XX%]的标准向乙方支付服务费。具体支付时间为该人才入职后[具体天数,如30]日内。
(2)对于提供的招聘渠道支持服务,甲方支付固定月费人民币[具体金额]元。
(3)对于人才测评服务,根据甲方的测评需求及人数,按[具体费率或金额]的标准收费,费用在服务完成后[具体天数,如15]日内支付。
(4)对于培训项目服务,甲方支付培训费用人民币[具体金额]元,费用可在项目启动前支付/项目结束后支付。
(5)双方约定的其他合作事项的费用,按照届时有效的报价单执行。
5.2乙方应在收到甲方款项后,按照国家相关规定开具等额合法发票。
5.3所有费用均以人民币结算,支付至乙方指定的以下银行账户:
开户行:[乙方开户行名称]
户名:[乙方账户名称]
账号:[乙方银行账号]
5.4乙方应向甲方提供详细的费用结算清单,甲方应在收到清单后[具体天数,如10]日内进行核对确认。
第六条双方权利与义务
6.1甲方的权利与义务:
(1)有权要求乙方按照协议约定提供专业、高效的人力资源服务。
(2)有权对乙方的服务过程进行必要的监督和指导,并提出合理化建议。
(3)应按照协议约定及时足额向乙方支付服务费用。
(4)应向乙方提供开展合作所必需的信息、资料和配合,并对提供的资料的真实性负责。
(5)应对乙方提供的服务内容保密,未经乙方书面同意,不得泄露给第三方。
6.2乙方的权利与义务:
(1)有权按照协议约定收取服务费用。
(2)应按照协议约定,勤勉尽责地为甲方提供专业服务,确保服务质量符合行业标准。
(3)应指定专门的项目负责人与甲方对接,保持及时沟通。
(4)应对在合作过程中从甲方获取的所有商业秘密和敏感信息严格保密,除非法律法规另有规定或甲方书面同意。
(5)有权要求甲方按照协议约定及时提供必要的工作配合和信息支持。
(6)应保证其提供的服务和推荐的人才不侵犯任何第三方的合法权益。
第七条知识产权
7.1双方在合作过程中共同产生的新的智力成果(包括但不限于研究报告、定制化培训材料、人才数据库等),其知识产权归属[双方共有/甲方所有,乙方享有免费使用权]。
7.2双方各自在合作前已拥有的知识产权仍归各自所有。乙方在提供服务过程中,如需使用甲方提供的资料,其使用权仅限于履行本协议之目的,不得用于其他任何用途。
7.3任何一方不得擅自转让本协议项下的知识产权权益,如需转让,应事先获得对方的书面同意。
第八条保密条款
8.1双
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