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浙江事业单位招聘2018年考试真题及答案解析【考试版】

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的特点？()

A.从事公益服务

B.自主经营

C.按照国家规定设立

D.自收自支

2.事业单位的领导人员应当具备哪些条件？()

A.具有良好的品行和职业道德

B.具有履行职责所必需的专业知识和能力

C.具有较高的政治素质和领导能力

D.以上都是

3.事业单位的财政拨款形式主要包括哪几种？()

A.全额拨款

B.差额拨款

C.自收自支

D.以上都是

4.事业单位招聘工作人员应当面向哪些人员？()

A.社会公开招聘

B.事业单位内部招聘

C.特殊情况下的招聘

D.以上都是

5.事业单位的绩效考核主要包括哪些内容？()

A.德能勤绩廉

B.业务水平

C.服务对象满意度

D.以上都是

6.事业单位工作人员的工资水平应当与什么水平相当？()

A.国有企业同类人员

B.社会平均工资水平

C.地方公务员水平

D.以上都是

7.事业单位的机构编制管理应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗，按岗用人

B.严格控制编制总额

C.坚持精简高效，优化结构

D.以上都是

8.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗，按岗用人

B.分类管理，岗位规范

C.公开竞争，择优聘任

D.以上都是

9.事业单位的招聘程序主要包括哪些步骤？()

A.发布招聘公告

B.考核评价

C.确定拟聘人员

D.以上都是

10.事业单位工作人员应当具备哪些职业道德？()

A.爱岗敬业，勤奋工作

B.公正廉洁，诚实守信

C.服务群众，奉献社会

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位的社会功能？()

A.教育培训

B.公共卫生

C.文化传播

D.社会管理

E.科学研究

12.事业单位领导人员应当具备以下哪些素质？()

A.政治素质高

B.领导能力突出

C.专业技能精湛

D.品德良好

E.工作作风扎实

13.事业单位在执行政府指令和任务时，可能涉及的领域包括哪些？()

A.社会保障

B.基础设施建设

C.教育事业

D.科技研发

E.文化娱乐

14.事业单位工作人员的考核评价体系通常包括哪些方面？()

A.德能表现

B.工作绩效

C.业务能力

D.群众满意度

E.绩效工资

15.事业单位在财政资金管理中需要遵循的原则有哪些？()

A.预算管理原则

B.依法理财原则

C.透明公开原则

D.节俭高效原则

E.保值增值原则

三、填空题(共5题)

16.事业单位的经费来源主要包括财政补助、（）收入和其他收入。

17.事业单位的岗位分为管理岗位、专业技术岗位和（）岗位。

18.事业单位招聘工作人员应当面向（）招聘，也可以从单位现有工作人员中择优聘用。

19.事业单位的绩效考核主要包括德能勤绩廉和（）等方面。

20.事业单位的领导人员应当具备（）和履行职责所必需的专业知识和能力。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的财政拨款完全由国家财政全额承担。()

A.正确B.错误

22.事业单位的领导人员可以由单位自行决定任命。()

A.正确B.错误

23.事业单位的工作人员必须持有专业技术资格证书。()

A.正确B.错误

24.事业单位的绩效考核结果仅与工资待遇挂钩。()

A.正确B.错误

25.事业单位的机构编制管理不受任何限制。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位的财政拨款制度及其意义。

27.如何理解事业单位的岗位设置管理？

28.什么是事业单位的绩效考核？它有哪些作用？

29.请阐述事业单位领导人员应当具备的基本素质。

30.如何加强事业单位的内部监督？

浙江事业单位招聘2018年考试真题及答案解析【考试版】

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】事业单位的特点包括从事公益服务、按照国家规定设立和自收自支，而自主经营并非事业单位的特点。

2.【答案】D

【解析】事业单位的领导人员应当具备良好的品行和职业道德、履行职责所必需的专业知识和能力、较高的政治素质和领导能力等条件。

3.【答案】D

【解析】事业单位的财政拨