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HR劳动用工的25种风险提示和31条防范措施
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HR劳动用工的25种风险提示和31条防范措施
摘要:随着我国经济的快速发展和人力资源市场的日益活跃,劳动用工问题日益凸显。HR劳动用工风险的存在不仅会影响企业的正常运营,还会对员工的权益产生威胁。本文针对HR劳动用工的25种风险,提出了31条防范措施,旨在帮助企业和HR从业人员提高风险防范意识,降低用工风险,构建和谐劳动关系。
近年来,我国人力资源市场发展迅速,企业规模不断扩大,
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