- 1、本文档被系统程序自动判定探测到侵权嫌疑,本站暂时做下架处理。
- 2、如果您确认为侵权,可联系本站左侧在线QQ客服请求删除。我们会保证在24小时内做出处理,应急电话:400-050-0827。
- 3、此文档由网友上传,因疑似侵权的原因,本站不提供该文档下载,只提供部分内容试读。如果您是出版社/作者,看到后可认领文档,您也可以联系本站进行批量认领。
查看更多
修改清单
序号专家意见修改页码
完善企业现有工程环保手续履行情况,并明确其批复的工程内容、实际
1P125-145
建设内容与其一致性等,核实现有工程内容的合法性。
2明确现有三台锅炉燃烧生活垃圾、市政污泥比例;P74-75
细化/核实现有工程组成表,充实储运工程内容,核实环保工程内容落
3P71-72
实情况及与环评批复要求的相符性;
4复核水平衡。P78-80
复核/完善现有锅炉烟气污染物排放数据、达标排放分析内容及满负荷
5P91-101
运行情况下企业现有污染物排放量;
6复核现存环境问题及整改措施P146
根据企业近些生活垃圾、污泥焚烧量,明确掺烧工业固废、污泥量的确
7P151-153
定依据及可行性、核实掺烧比例
进一步明确固废种类/类别、成分、范围、性状等,完善/复核拟掺烧固
8P152-154
废主要成分、进场识别管理要求
9明确固废来源的可靠性P153
10进一步明确本次评价工程内容。P147
11进一步明确现有工程内容可依托性。P150-151
12明确各原辅材料的储存、包装方式,涉及储罐的明确储罐参数。P148
13复核原辅材料的最大储存量。P63
14复核水平衡P173-175
15补充技改后全厂热平衡P156
结合拟处理固废的热值等参数,复核原辅材料及燃料的消耗量、企业发
16P155、P169
电量及蒸汽产生量的变化情况、去向等。
17完善设备清单。P157-158
分析掺烧规模设计的合理性,细化配伍方案并明确焚烧炉运行参数的变P151-152、P162、
18
化情况。P169
19复核现有及技改后的工艺流程。P81、P180
应根据掺烧工业固废的成分及类比可行的企业数据,结合物料衡算,复
20核各污染物、污染因子变化情况,进一步核实固废、污废水量、废气中P187-207
您可能关注的文档
- 2025年0月4日天然气股份有限公司吉林油田分公司勘探事业部吉林油田公司勘探事业部2024年第四批评价井建设项目(四平地区)全本.pdf
- 2025年0月4日天然气股份有限公司吉林油田分公司新立采油厂全本新立采油厂V区块37口井2024年产能建设项目.pdf
- 2025年0月06日天然气股份有限公司吉林油田分公司扶余采油厂0全本扶余采油厂扶余油田西探7等4个区块346口井2024年产能建设工程.pdf
- 2025年0月24日天然气股份有限公司吉林油田分公司新民采油厂报告书全本:新民采油厂新民油田区块产能建设项目.pdf
- 2025年0月27日国网吉林省电力有限公司白城供电公司2大安中深层公示报告.pdf
- 2025年0月27日吉林市盛翔再生资源有限责任公司吉林市盛翔再生资源有限责任公司精(蒸)馏残渣综合利用项目环境影响报告书(报批版).pdf
- 2025年0月日施慧达药业集团(吉林)有限公司公示版施慧达.pdf
- 2026年毛概期末考试试题库附参考答案(研优卷).docx
- 2026广东省四会市教育局赴高校招聘教师98人(第一轮)备考题库附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)