荔湾事业编招聘2021年考试真题及答案解析.docxVIP

荔湾事业编招聘2021年考试真题及答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.荔湾区事业单位招聘考试中，以下哪项不属于事业单位的分类？()

A.行政类事业单位

B.事业类事业单位

C.企业类事业单位

D.公益类事业单位

2.事业单位的工资制度主要依据以下哪个文件制定？()

A.《中华人民共和国公务员法》

B.《事业单位人事管理条例》

C.《劳动合同法》

D.《企业工资条例》

3.事业单位招聘考试中，公共基础知识部分主要测试哪些方面的知识？()

A.专业知识

B.法律法规

C.公共写作

D.以上都是

4.事业单位的岗位设置分为哪些等级？()

A.一至五级

B.一至十级

C.一至十二级

D.一至十五级

5.事业单位的考核制度主要包括哪些内容？()

A.岗位职责考核

B.工作业绩考核

C.道德品质考核

D.以上都是

6.以下哪项不属于事业单位的招聘条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.具有良好的品行

C.具有犯罪记录

D.具有正常履行职责的身体条件

7.事业单位的招聘程序包括哪些环节？()

A.发布招聘信息

B.报名与资格审查

C.考试与考核

D.确定拟聘人员

8.事业单位的岗位设置管理由哪个机构负责？()

A.人力资源社会保障部门

B.组织部门

C.事业单位主管部门

D.财政部门

9.事业单位的工资水平应当与哪些因素相适应？()

A.事业单位的性质、任务、规格和级别

B.国民经济发展水平

C.社会平均工资水平

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核应当包括哪些内容？()

A.德的表现

B.能的表现

C.工的表现

D.绩的表现

E.领导评价

11.事业单位在聘用工作人员时，应当遵循哪些原则？()

A.公开公平公正

B.逐级聘任

C.竞争上岗

D.按需设岗

E.合同管理

12.事业单位的专业技术人员在岗位上有哪些权利？()

A.进行专业技术活动

B.获得与其工作职责相应的工资报酬和社会保险待遇

C.从事其他职业或者兼职

D.参加专业技术职务的评审

E.接受继续教育

13.事业单位工作人员与单位发生下列哪种情况时，事业单位应当依法解除聘用合同？()

A.试用期内被证明不符合录用条件的

B.严重违反工作纪律或单位规章制度的

C.被依法追究刑事责任的

D.患有严重疾病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的

E.旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归的

14.事业单位的岗位等级设置通常依据哪些因素？()

A.事业单位的性质、任务、规格和规模

B.专业技术岗位的任职条件

C.管理岗位的职责范围

D.工作岗位的难易程度和工作量

E.国家的有关政策规定

三、填空题(共5题)

15.荔湾区事业单位招聘中，应聘者的学历要求通常为__级以上。

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于__年。

17.荔湾区事业单位的岗位设置管理由__负责。

18.荔湾区事业单位的工资水平应当与__相适应。

19.事业单位的考核制度中，__是重点考核内容。

四、判断题(共5题)

20.荔湾区事业单位招聘考试中，所有岗位的学历要求都是硕士研究生及以上。()

A.正确B.错误

21.事业单位工作人员的考核结果可以作为其晋升、调级、工资调整的依据。()

A.正确B.错误

22.事业单位招聘过程中，应聘者可以同时参加多个岗位的考试。()

A.正确B.错误

23.事业单位的岗位设置应当根据工作任务和岗位需要灵活调整。()

A.正确B.错误

24.荔湾区事业单位的工资水平完全由市场调节。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述事业单位岗位设置管理的原则。

26.事业单位招聘考试中，公共基础知识部分主要包含哪些内容？

27.事业单位的工资制度有哪些特点？

28.事业单位的考核制度如何体现奖优罚劣的原则？

29.事业单位在招聘过程中如何确保公平公正？

荔湾事业编招聘2021年考试真题及答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位分为行政类、事业类和公益类，企业类不属于事业单