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英德事业单位招聘2021-2022考试真题及答案解析卷16

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的职能？()

A.公共服务

B.社会管理

C.企业经营

D.科学研究

2.事业单位岗位分为哪些等级？()

A.10个等级

B.12个等级

C.14个等级

D.16个等级

3.事业单位招聘考试中，笔试主要包括哪些内容？()

A.综合应用能力测试和职业能力倾向测验

B.综合应用能力测试和专业知识测试

C.职业能力倾向测验和专业知识测试

D.综合应用能力测试和综合素质测试

4.事业单位的编制类型主要包括哪些？()

A.全额拨款、差额拨款和自收自支

B.全额拨款、差额拨款和事业编制

C.差额拨款、自收自支和事业编制

D.全额拨款、自收自支和合同制

5.事业单位的工资构成主要包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资和绩效工资

B.基本工资、岗位工资和奖金

C.基本工资、岗位工资和津贴

D.基本工资、岗位工资和补贴

6.事业单位的考核主要包括哪些内容？()

A.德、能、勤、绩、廉

B.德、能、勤、绩、学

C.德、能、勤、绩、体

D.德、能、勤、绩、技

7.事业单位的退休制度与公务员的退休制度有何不同？()

A.退休年龄不同

B.退休待遇不同

C.退休手续不同

D.以上都有可能

8.事业单位的职称评审主要包括哪些条件？()

A.学历、工作年限、业绩、论文、外语水平

B.学历、工作年限、业绩、论文、计算机水平

C.学历、工作年限、业绩、外语水平、计算机水平

D.学历、工作年限、业绩、论文、职称

9.事业单位的人事管理主要包括哪些方面？()

A.招聘、培训、考核、晋升、退休、解聘

B.招聘、培训、考核、晋升、工资、福利

C.招聘、培训、考核、晋升、退休、解聘、工资

D.招聘、培训、考核、晋升、工资、福利、退休

10.事业单位的财务制度主要包括哪些内容？()

A.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、成本管理、绩效管理

B.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、成本管理、审计管理

C.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、成本管理、财务报告管理

D.预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、负债管理、成本管理、审计报告管理

二、多选题(共5题)

11.事业单位的岗位分为哪些类型？()

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.特设岗位

12.事业单位的考核内容包括哪些方面？()

A.德育考核

B.业务能力考核

C.工作业绩考核

D.身体健康状况考核

E.综合素质考核

13.事业单位的工资构成通常包括哪些部分？()

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.年终奖金

E.补贴

14.事业单位招聘的程序一般包括哪些步骤？()

A.发布招聘信息

B.报名及资格审查

C.笔试和面试

D.体检和考察

E.公示和聘用

15.事业单位的编制类型有哪些？()

A.全额拨款

B.差额拨款

C.自收自支

D.合同制

E.项目制

三、填空题(共5题)

16.事业单位的经费来源主要包括财政拨款、（）和其他合法收入。

17.事业单位招聘考试中，综合应用能力测试主要考察应聘者的（）能力。

18.事业单位的岗位设置应当符合国家规定的（）原则。

19.事业单位的绩效工资根据（）等因素确定。

20.事业单位的人事管理应当遵循（）的原则，保障事业单位工作人员的合法权益。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的招聘必须通过公开考试的方式进行。()

A.正确B.错误

22.事业单位的工资待遇与公务员完全相同。()

A.正确B.错误

23.事业单位的岗位等级越高，其绩效工资就越高。()

A.正确B.错误

24.事业单位的工作人员享有与公务员相同的退休待遇。()

A.正确B.错误

25.事业单位的考核结果仅与员工的工资待遇相关。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明事业单位的性质和主要职能。

27.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？

28.事业单位的绩效考核有哪些重要作用？

29.