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编制人员7人考前自测高频考点模拟试题附答案详解(考试直接用)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.拥有博士学位

2.公务员考核的内容不包括以下哪项？()

A.德的表现

B.能的表现

C.工作实绩

D.考试成绩

3.公务员晋升的基本条件不包括以下哪项？()

A.工作年限

B.品德表现

C.学历水平

D.亲属关系

4.下列哪项不属于公务员的回避制度？()

A.职务回避

B.业务回避

C.地域回避

D.亲属回避

5.公务员培训的方式不包括以下哪项？()

A.在职培训

B.离职培训

C.在线培训

D.专题培训

6.下列哪项不属于公务员的处分种类？()

A.警告

B.记过

C.撤职

D.留职察看

7.公务员的退休制度不包括以下哪项？()

A.年满60周岁

B.工作年限满30年

C.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力

D.职务晋升

8.公务员的辞职程序不包括以下哪项？()

A.提出书面申请

B.经单位同意

C.进行离职培训

D.办理离职手续

9.下列哪项不属于公务员的申诉控告制度？()

A.对涉及本人的人事处理不服的申诉

B.对单位违反国家规定的申诉

C.对上级机关的决定不服的申诉

D.对个人待遇不满的申诉

10.下列哪项不属于公务员的考核方式？()

A.定期考核

B.不定期考核

C.年度考核

D.终身考核

二、多选题(共5题)

11.公务员应当履行下列哪些义务？()

A.忠诚宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.公正廉洁，勤政为民

D.完成机关布置的工作任务

E.服从领导，执行命令

12.公务员晋升的职务层次包括哪些？()

A.同级转任

B.级别晋升

C.职务晋升

D.破格晋升

E.临时职务

13.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论

B.业务知识

C.法律法规

D.职业道德

E.管理能力

14.公务员考核的结果有哪些用途？()

A.对公务员进行奖惩

B.作为公务员晋升的依据

C.作为公务员培训的依据

D.作为公务员薪酬调整的依据

E.作为公务员辞职的依据

15.公务员回避制度主要包括哪些类型？()

A.职务回避

B.地域回避

C.亲属回避

D.利益回避

E.责任回避

三、填空题(共5题)

16.公务员法规定，公务员应当履行的义务之一是：

17.公务员考核的结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，其中表示工作表现较好的等次是：

18.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。破格晋升的，应当报

19.公务员培训的方式主要包括：

20.公务员的回避制度主要包括：

四、判断题(共5题)

21.公务员的退休年龄是统一的，男性公务员的退休年龄为60周岁，女性公务员的退休年龄为55周岁。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

23.公务员的考核结果只作为奖惩和晋升的依据。()

A.正确B.错误

24.公务员在执行公务时，可以不遵守所在机关的规章制度。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训是强制性的，机关必须保证公务员接受培训。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员法规定的公务员的基本条件。

27.什么是公务员的考核？考核的内容有哪些？

28.公务员晋升的基本条件有哪些？

29.公务员培训的意义是什么？

30.公务员回避制度的主要内容有哪些？

编制人员7人考前自测高频考点模拟试题附答案详解(考试直接用)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公务员的基本条件包括具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行等，并不要求拥有博士学位。

2.【答案】D

【解析】公务员考核的内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面，不包括考试成绩。

3.【答案】D

【解析】公务员晋升的基本条件包括工作年限、品德表现、学历水平等，但与亲属关系无关。

4.【答案】B

【解析】公务员的回避制度主要包括职