- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
GraduationthesisopeningreportGraduationthesisopeningreport姓名:专业:导师:教授学号:2025吉林大学就业前景分析
-2目录CONTENTS毕业生规模与结构1升学深造详情3本科毕业生去向2就业率较低专业5就业单位与行业分布4就业趋势与建议6
1Researchbackground毕业生规模与结构
毕业生规模与结构毕业生总数:2024届毕业生共计17956人,较往年保持稳定增长学历分布:本科毕业生10102人(56.3%)、硕士毕业生6916人(38.5%)、博士毕业生938人(5.2%)学院规模差异:商学与管理学院(803人)、通信工程学院(681人)等规模较大,人工智能学院(36人)规模最小
2Researchbackground本科毕业生去向
本科毕业生去向境内升学深造4340人(43%),主要进入双一流高校,留校深造占比36.9%境外留学深造556人(5.5%),主要去向为香港、新加坡、英国、美国等地高校直接就业3509人(34.7%),其中国有企业占比42.8%,民营企业占比29.3%其他去向暂不就业(10.2%)、待就业(4.6%)、自由职业(1.9%)、自主创业(0.06%)
3Researchbackground升学深造详情
升学深造详情01021国内升学主要进入哈工大、西安交大、浙大、国科大、中科大等高校2境外升学新加坡国立大学(61人)、香港大学(47人)、香港中文大学(38人)等为主要选择
4Researchbackground就业单位与行业分布
就业单位与行业分布国有企业:占比42.8%,中国一汽(483人)、中建集团(120人)、国家电网(96人)等为主要雇主1234+体制内单位:机关单位(11.8%)、事业单位(8.6%)、选调生(377人)等民营企业:占比29.3%,比亚迪(145人)、华为(115人)等企业吸纳较多毕业生世界500强企业:2165人(27.2%)进入世界500强企业就业
5Researchbackground就业率较低专业
就业率较低专业低就业率专业:生物医学工程(48.15%)、音乐表演(50%)、日语(53.33%)、西班牙语(59.09%)等语言类专业表现较差其他低就业率专业:朝鲜语、植物保护、空间信息与数字技术等
6Researchbackground就业趋势与建议
就业趋势与建议近半数本科毕业生选择深造,国内读研为主,留学比例逐年增加升学趋势优先选择国有企业或世界500强企业,语言类专业需谨慎报考就业建议
-感谢观看日期:汇报人:Generaldemonstration添加标题内容
您可能关注的文档
- 医患关系中的心酸瞬间.pptx
- 生物酶应用就业前景分析.pptx
- 人工智能英文术语解释.pptx
- 医患关系沟通干预技巧.pptx
- 消防安全头像设计.pptx
- 南通消防安全培训服务推荐.pptx
- 智慧消防可行性研究.pptx
- 会计专业就业前景与职业规划.pptx
- 体育特殊教育职业前景.pptx
- 媒体对医患关系的积极影响.pptx
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)