团体心理咨询技术培训课件 (2).pptxVIP

第一章团体心理咨询技术概述第二章团体心理咨询的建立阶段技术第三章团体心理咨询的干预阶段技术第四章团体心理咨询的结束阶段技术第五章团体心理咨询的特别技术应用第六章团体心理咨询技术的伦理与反思

01第一章团体心理咨询技术概述

团体心理咨询技术的应用背景当前社会心理压力普遍上升，据统计，2022年中国职场人群焦虑症发病率达18.7%，传统个体咨询难以满足需求。团体咨询以低成本、高效性成为主流趋势。例如，某企业引入团体咨询后，员工心理健康满意度提升32%。团体咨询技术源于20世纪50年代，由JacobL.Moreno创立，至今已发展出超过50种流派。美国心理学会数据显示，团体咨询在高校心理咨询中占比达67%，成为危机干预的首选手段。本课程将系统学习团体咨询的六大核心技术，结合案例实操，使学员掌握从建立团体到结束阶段的全流程操作。团体咨询技术的优势在于：1)成本效益高：相比个体咨询，团体咨询可以同时服务多人，降低单位咨询成本；2)社会支持性：成员在团体中可以获得同伴支持，增强归属感；3)角色扮演：通过模拟真实场景，提高成员应对问题的能力；4)标准化训练：便于咨询师系统化提升专业技能。特别值得注意的是，团体咨询在特定场景下具有不可替代性，如企业员工心理援助（EAP）、学校心理健康教育、社区心理服务等。本节将深入探讨团体咨询的兴起背景、发展历程及核心优势，为后续章节的学习奠定基础。

团体心理咨询的核心要素团体动力分析通过观察记录成员互动模式，识别潜在问题并制定干预策略成员互动模式分析成员间的关系网络，促进健康互动模式的形成咨询师领导力掌握不同领导风格的应用场景，平衡权威与民主心理教育系统传授心理学知识，提升成员的自我认知能力互动分析通过角色扮演、镜像反馈等技术，促进成员间的深度互动干预时机把握根据团体发展阶段，精准选择合适的干预技术

团体咨询技术的分类与应用场景冲突管理通过结构化讨论，解决团体内部矛盾行为练习通过角色扮演，提升行为应对能力

学习本课程的能力提升路径理论框架构建实操技能训练伦理边界把握掌握团体咨询的理论基础，包括人本主义、认知行为、精神分析等流派理解团体发展阶段理论，如Kohut的分离-整合理论学习团体动力理论，如Bion的团体动力学模型通过角色扮演、案例分析等方式，提升干预技能学习团体带领技巧，如破冰活动设计、冲突管理策略掌握团体评估方法，如成员反馈、效果评估学习APA伦理守则中的团体咨询特殊条款掌握双重关系识别与处理方法了解团体咨询中的保密例外情况

02第二章团体心理咨询的建立阶段技术

团体心理咨询的建立阶段动机激发场景当前社会心理压力普遍上升，据统计，2022年中国职场人群焦虑症发病率达18.7%，传统个体咨询难以满足需求。团体咨询以低成本、高效性成为主流趋势。例如，某企业引入团体咨询后，员工心理健康满意度提升32%。团体咨询技术源于20世纪50年代，由JacobL.Moreno创立，至今已发展出超过50种流派。美国心理学会数据显示，团体咨询在高校心理咨询中占比达67%，成为危机干预的首选手段。本课程将系统学习团体咨询的六大核心技术，结合案例实操，使学员掌握从建立团体到结束阶段的全流程操作。团体咨询技术的优势在于：1)成本效益高：相比个体咨询，团体咨询可以同时服务多人，降低单位咨询成本；2)社会支持性：成员在团体中可以获得同伴支持，增强归属感；3)角色扮演：通过模拟真实场景，提高成员应对问题的能力；4)标准化训练：便于咨询师系统化提升专业技能。特别值得注意的是，团体咨询在特定场景下具有不可替代性，如企业员工心理援助（EAP）、学校心理健康教育、社区心理服务等。本节将深入探讨团体咨询的建立阶段的动机激发技术，为后续章节的学习奠定基础。

团体心理咨询的建立阶段技术动机评估工具通过心理教育设计，评估成员的加入动机团体契约制定框架通过结构化流程，制定清晰的团体规则破冰活动设计通过互动游戏，建立团体凝聚力成员互动模式分析成员间的关系网络，促进健康互动模式的形成咨询师领导力掌握不同领导风格的应用场景，平衡权威与民主心理教育系统传授心理学知识，提升成员的自我认知能力

团体咨询技术的分类与应用场景行为练习通过角色扮演，提升行为应对能力自我探索通过反思性练习，促进自我认知角色扮演模拟真实场景，提升沟通技巧

学习本课程的能力提升路径理论框架构建实操技能训练伦理边界把握掌握团体咨询的理论基础，包括人本主义、认知行为、精神分析等流派理解团体发展阶段理论，如Kohut的分离-整合理论学习团体动力理论，如Bion的团体动力学模型通过角色扮演、案例分析等方式，提升干预技能学习团体带领技巧，如破冰活动设计、冲突管理策略掌握团体评估方法，如成员反馈、效果评估学习APA伦理守则中的团体咨询特殊条款掌握双重关系识别与处理方法了解团体咨