- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
污水厂工作总结2篇
污水厂工作总结一
过去的一段时间里,我污水厂始终秉持着“科学治水、绿色发展”的理念,致力于城市污水的有效处理和水资源的合理利用。在全体员工的共同努力下,我们在污水处理、设备维护、安全管理、环保宣传等多个方面都取得了一定的成绩,也积累了宝贵的经验。以下是对这段时间工作的详细总结。
一、污水处理工作
1.处理规模与水质达标情况
我们严格按照设计标准接收和处理城市污水。在过去的时间里,污水厂平均日处理污水[X]立方米,最高日处理量达到了[X]立方米,处理规模完全满足区域内当前的污水排放需求。通过精细化的处理工艺操作和严格的水质监测,我们确保了出水水质各项指标稳定达到国家和地方相关排放标准。化学需氧量(COD)平均去除率达到了[X]%,生化需氧量(BOD)平均去除率达到了[X]%,悬浮物(SS)平均去除率达到了[X]%以上,氨氮平均去除率达到了[X]%,各项污染物指标的去除效果显著,有力地保护了区域水环境。
2.工艺运行管理
为了保证污水处理工艺的稳定运行,我们制定了详细的工艺操作规程和运行参数控制标准。针对不同季节、不同进水水质的变化,及时调整工艺运行参数。例如,在冬季水温较低时,适当增加曝气量和污泥回流比,以保证微生物的活性和处理效果;在雨季进水水量增大、水质变稀时,调整污泥排放周期,保证污泥浓度的稳定。同时,加强对各处理单元的日常巡视和检查,及时发现和处理工艺运行中出现的异常情况。如对曝气池的曝气均匀性进行定期检查,对二沉池的污泥沉淀效果进行实时监测,确保各处理环节正常运转。
3.污泥处理与处置
污泥处理是污水处理过程中的重要环节。我们采用了污泥浓缩、脱水等工艺,将含水率较高的污泥处理至含水率[X]%以下,便于后续的运输和处置。在污泥处置方面,我们与当地有资质的污泥处理企业建立了长期合作关系,确保污泥得到安全、环保的处理。同时,积极探索污泥的资源化利用途径,如将部分污泥用于园林绿化的土壤改良,实现了污泥的减量化、无害化和资源化。
二、设备维护管理
1.设备日常维护
设备是污水厂正常运行的基础。我们建立了完善的设备日常维护管理制度,实行设备专人负责制。操作人员每天对设备进行巡检,检查设备的运行状态、润滑情况、温度等参数,并做好记录。定期对设备进行清洁、保养和紧固,及时更换磨损的零部件。例如,对水泵、风机等关键设备,按照规定的时间间隔进行润滑油脂的更换和密封件的检查,确保设备的稳定运行。
2.设备检修与改造
制定了详细的设备年度检修计划和大修计划。根据设备的运行状况和使用寿命,对老化、损坏的设备进行及时检修和改造。在过去的一段时间里,我们对曝气系统的部分曝气头进行了更换,提高了曝气效率;对污泥脱水机的滤网进行了更新,提升了污泥脱水效果。同时,对部分自动化控制系统进行了升级改造,实现了设备的远程监控和智能控制,提高了设备的管理水平和运行效率。
3.设备档案管理
建立了完善的设备档案,对每一台设备的采购合同、安装调试记录、维修保养记录、故障处理记录等进行详细的整理和归档。通过设备档案的管理,我们可以及时了解设备的运行历史和维护情况,为设备的维修、改造和更新提供科学依据。
三、安全管理工作
1.安全制度建设
制定了一系列完善的安全管理制度,包括安全生产责任制、安全操作规程、安全检查制度、安全教育培训制度等。明确了各级人员的安全职责,将安全责任落实到每一个岗位和每一个人。同时,根据国家和地方的安全法规要求,不断对安全制度进行修订和完善,确保制度的有效性和适应性。
2.安全教育培训
定期组织员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。新员工入职时必须接受三级安全教育培训,经考核合格后方可上岗。此外,还针对不同岗位的特点,开展了专项安全培训,如电气安全培训、有限空间作业安全培训等。通过多种形式的安全教育培训,员工的安全意识和自我保护能力得到了显著提高。
3.安全检查与隐患排查治理
建立了定期安全检查和不定期隐患排查治理机制。每周组织一次安全检查,每月进行一次全面的隐患排查治理。对检查和排查中发现的安全隐患,建立隐患台账,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,确保隐患得到及时消除。例如,对厂区内的电气设备、消防设施、危险化学品储存等进行重点检查,及时发现并处理了部分电气线路老化、消防器材过期等安全隐患。
4.应急管理
制定了完善的应急预案,包括火灾、爆炸、泄漏、中毒等事故的应急预案。定期组织应急演练,检验和提高员工的应急处置能力。在演练过程中,模拟真实的事故场景,让员工熟悉应急救援流程和各自的职责,提高员工在紧急情况下的反应速度和协同作战能力。同时,对应急预案进行评估和修订,确保应急预案的科学性和实用性。
四、环保
原创力文档


文档评论(0)