- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
平安行政测试题及答案
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.在行政管理中,什么是管理的核心要素?()
A.组织
B.人
C.物资
D.信息
2.以下哪项不属于行政法律关系的主体?()
A.行政机关
B.社会组织
C.自然人
D.物
3.行政决策的基本原则不包括以下哪项?()
A.科学性原则
B.公正性原则
C.法治性原则
D.随机性原则
4.在公务员晋升中,以下哪项不属于晋升条件?()
A.工作年限
B.工作业绩
C.学历水平
D.年龄限制
5.以下哪项不是行政违法的构成要件?()
A.违法主体
B.违法行为
C.违法结果
D.违法原因
6.行政听证制度的主要目的是什么?()
A.保障行政相对人的知情权
B.提高行政效率
C.体现法治原则
D.以上都是
7.以下哪项不属于行政强制执行的种类?()
A.加处罚款或者滞纳金
B.没收违法所得、没收非法财物
C.停止违法行为
D.查封场所、设施或者财物
8.在行政监督中,内部监督与外部监督的关系是?()
A.相互独立,互不干涉
B.内部监督是基础,外部监督是保障
C.外部监督是基础,内部监督是保障
D.以上都不对
9.以下哪项不属于行政赔偿的范围?()
A.侵犯公民人身自由的赔偿
B.侵犯公民财产权的赔偿
C.侵犯法人名誉权的赔偿
D.侵犯公民隐私权的赔偿
二、多选题(共5题)
10.以下哪些属于行政法的基本原则?()
A.法律面前人人平等原则
B.依法行政原则
C.分工合作原则
D.公开、公平、公正原则
11.在行政程序中,以下哪些属于正当程序的基本要求?()
A.事先告知
B.事中监督
C.事后救济
D.听证程序
12.以下哪些属于行政强制措施的种类?()
A.限制公民人身自由
B.查封场所、设施或者财物
C.没收违法所得、没收非法财物
D.扣押财物
13.以下哪些属于行政处罚的种类?()
A.警告
B.罚款
C.没收违法所得、没收非法财物
D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照
14.以下哪些属于行政赔偿的范围?()
A.侵犯公民人身自由的赔偿
B.侵犯公民财产权的赔偿
C.侵犯法人名誉权的赔偿
D.侵犯公民隐私权的赔偿
三、填空题(共5题)
15.行政管理的核心要素是__人__。
16.行政法的基本原则之一是__依法行政__原则。
17.行政决策的基本原则之一是__科学性__原则。
18.公务员晋升的条件之一是__工作年限__。
19.行政强制执行的种类之一是__查封场所、设施或者财物__。
四、判断题(共5题)
20.行政行为具有强制力、确定力和拘束力。()
A.正确B.错误
21.公务员晋升不受工作年限的限制。()
A.正确B.错误
22.行政听证制度是行政程序中的必经程序。()
A.正确B.错误
23.行政强制措施可以由行政机关自行决定实施。()
A.正确B.错误
24.行政赔偿的范围包括侵犯法人名誉权的赔偿。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
25.什么是行政法?
26.简述行政听证程序的基本步骤。
27.什么是行政强制执行?
28.什么是行政赔偿?
29.简述公务员的基本权利。
平安行政测试题及答案
一、单选题(共10题)
1.【答案】B
【解析】在行政管理中,人是最核心的要素,因为所有管理工作都需要通过人来实施。
2.【答案】D
【解析】行政法律关系的主体通常包括行政机关、社会组织和自然人,而物不是法律关系的主体。
3.【答案】D
【解析】行政决策的基本原则包括科学性、公正性和法治性等,不包括随机性原则。
4.【答案】D
【解析】公务员晋升条件包括工作年限、工作业绩和学历水平等,通常没有年龄限制。
5.【答案】D
【解析】行政违法的构成要件包括违法主体、违法行为和违法结果,不涉及违法原因。
6.【答案】D
【解析】行政听证制度旨在保障行政相对人的知情权,提高行政效率,体现法治原则。
7.【答案】C
【解析】行政强制执行的种类包括加处罚款或滞纳金、没收违法所得等,停止违法行为不是执行种类。
8.【答案】B
【解析】在行政监督中,内部监督是基础,外部监督是保障,两者相互补充
您可能关注的文档
- 建筑八大员资料员考试题库及答案.docx
- 廉洁答题题库及答案2025.docx
- 庆阳市2024年中级经济师金融专业考试题库及答案.docx
- 广东省广州市南沙区九年级政治综合测试(一模)试题(含解析).docx
- 广东中山市教师招聘《教育综合知识》真题库及答案2000题.docx
- 幼儿园政治学习教育活动方案.docx
- 年薪制聘用合同.docx
- 年济南市事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷》.docx
- 年柳州城市职业学院单招职业倾向性考试题库及答案详解1套.docx
- 年度面向社会公开招聘笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)