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唐山公务员考试国考面试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应具备的首要能力是（）

A.沟通能力

B.决策能力

C.政治能力

D.组织协调能力

2.以下不属于公务员纪律处分的是（）

A.警告

B.记过

C.辞退

D.撤职

3.公务员的任用，坚持（）的原则。

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤、德才兼备

4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）

A.降低一个职务层次任职

B.免职

C.辞退

D.撤职

5.国家建立（），定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

A.工资比较制度

B.工资调查制度

C.调查比较制度

D.调查研究制度

6.对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）

A.工作能力

B.工作实绩

C.思想政治

D.工作作风

7.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

A.20；30

B.15；30

C.10；20

D.5；10

8.公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？（）

A.德才兼备

B.表现优秀

C.立功

D.工作特殊需要

9.领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当（）

A.引咎辞去领导职务

B.主动提出辞去领导职务

C.不准辞职，等候处理

D.视情况而定

10.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的（）内进行。

A.职位空缺

B.编制限额和职数

C.人数

D.编制

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

2.公务员的考核内容有（）

A.德、能、勤、绩、廉

B.重点考核内容是工作实绩

C.工作实绩是评价公务员的主要依据

D.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核

3.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）

A.思想政治素质

B.工作能力

C.文化程度

D.任职经历

4.公务员交流的方式包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮换

5.公务员的工资包括（）

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

6.公务员可以享受的福利有（）

A.休假

B.子女教育补贴

C.住房、医疗等补贴、补助

D.抚恤、优待

7.公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列哪些情形下公务员不得辞去公职（）

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

C.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

8.公务员有下列哪些情形之一的，不得辞退（）

A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的

B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的

C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的

D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形

9.公务员有下列哪些情形的，予以辞退（）

A.年度考核连续两年被确定为不称职的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

D.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

10.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。下列属于应予纠正的情况有（）

A.处分不当

B.程序不当

C.适用法律、法规错误

D.对申诉人造成名誉损害的，应当赔礼道歉、恢复名誉、消除影响

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

2.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。（）

3.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）

4.公务员的处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（）

5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过10天，或者一年内累计超过20天的，予以辞退。（）

6.公务员在定期考核中