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人力资源总监的主要工作职责(精选17).docx

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    毕业设计（论文）

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    毕业设计（论文）报告

    题目：

    人力资源总监的主要工作职责(精选17)

    学号：

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    指导教师：

    起止日期：

    人力资源总监的主要工作职责(精选17)

    摘要：人力资源总监作为企业高层管理人员，肩负着企业人力资源战略规划、组织架构设计、员工招聘与培训、薪酬福利管理、员工关系维护等多重职责。本文从人力资源总监的职责出发，详细阐述了其主要工作职责，包括人力资源战略规划、组织架构设计、员工招聘与培训、薪酬福利管理、员工关系维护、绩效管理、企业文化塑造、人才梯队建设、员工关系与沟通、人力资源信息化建设等1

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