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- 2026-01-09 发布于河南
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2026年甘肃张掖市教育系统招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、人力资源管理的核心是()。
A.获取
B.整合
C.奖酬
D.开发
【答案】:C
【解析】人力资源管理的核心是奖酬。在人力资源管理中,奖酬机制是至关重要的。获取是人力资源管理前期吸纳人才的步骤,通过各种招聘渠道吸引合适人员进入组织,为后续管理奠定基础,但并非核心。整合是对组织内人力资源进行协调、融合,使其发挥协同效应,提升整体效率,不过这只是促进人力资源有效配置的手段。开发是对员工能力的培养与提升,挖掘其潜力,以适应组织发展需求,增强竞争力,它侧重于提升员工素质。而奖酬是激励员工的关键因素,合理的奖酬体系能激发员工的工作积极性和主动性,让员工感受到自身价值得到认可与回报,从而更加努力地为组织创造价值,对组织目标的实现起着核心作用,所以核心是奖酬。
2、北斗卫星导航系统是我国自主研制的全球卫星定位与通信系统。我国正式发布了最新北斗快速定位芯片,这标志着北斗卫星导航进入了()。
A.毫米级定位时代
B.厘米级定位时代
C.分米级定位时代
D.米级定位时代
【答案】:D
【解析】北斗卫星导航系统是中国自行研制的全球卫星定位与通信系统。我国正式发布最新北斗快速定位芯片具有重要意义。定位精度从米级到分米级、厘米级再到毫米级是逐步提升的过程。米级定位精度相对较低,随着技术发展才会朝着更高精度迈进;分米级定位精度有所提高,但并非最新芯片所标志的阶段;毫米级定位精度要求极高,现阶段的该芯片还未达到这一水平。而正式发布最新北斗快速定位芯片标志着北斗卫星导航进入了厘米级定位时代,这体现了我国在卫星导航技术上的重要突破和进步。
3、公安部对省公安厅工作的监督属于()。
A.专门监督
B.日常监督
C.职能监督
D.主管监督
【答案】:D
【解析】职能监督是指政府各职能部门就其主管的工作在其职能范围内对其他部门实行的工作监督。公安部和省公安厅属于同一职能系统,公安部作为上级部门对省公安厅工作的监督属于职能监督。专门监督主要是指专门的监督机关开展的监督,与本题情况不符。日常监督侧重于日常工作中的常规检查等,表述不准确。主管监督是对隶属于自己的下级部门的监督,这里强调的是职能上的监督关系,用职能监督表述更合适。所以本题答案是职能监督。
4、当社会需求过旺、出现通货膨胀时,可实施的货币政策不包括()。
A.出售政府债券
B.提高再贴现率
C.提高法定存款准备金率
D.减少政府开支
【答案】:D
【解析】当社会需求过度、存在通货膨胀时,需要实施紧缩性货币政策来抑制总需求、减少货币流通量。出售政府债券会回笼货币,减少市场上的货币供应量,是紧缩性货币政策举措;提高再贴现率,会使商业银行向中央银行融资的成本增加,从而减少商业银行的放款规模,进而减少货币供应量,属于紧缩性货币政策;提高法定存款准备金率,商业银行上缴给中央银行的存款准备金增多,可用于放贷的资金减少,货币供应量随之减少,也是紧缩性货币政策。而减少政府开支属于财政政策范畴,并非货币政策。所以本题应选减少政府开支。
5、近年来,国家市场监督管理总局将农村食品市场列为强化监管的重点,开展农村食品市场整治工作,切实保障农村食品消费安全。这表明()。
A.政府应用经济手段监管市场
B.政府应用行政手段监管市场
C.宏观调控是资源配置的基础
D.市场调节是资源配置的基础
【答案】:B
【解析】国家市场监督管理总局开展农村食品市场整顿以保障农村食品消费安全,这是政府运用行政权力对市场进行管理和监督,属于行政手段。经济手段主要是通过财政政策、货币政策等经济杠杆来调节经济,这里未体现经济手段,所以不是运用经济手段监管市场。在市场经济中,市场调节是资源配置的基础,而宏观调控是为了弥补市场调节的不足,并非资源配置的基础。因此正确的表述是政府应用行政手段监管市场。
6、四书五经泛指儒家经典。下列著作中不属于“四书”的是()。
A.《春秋》
B.《论语》
C.《大学》
D.《中庸》
【答案】:A
【解析】该题考查对“四书”这一儒家经典范畴的了解。“四书”是《论语》《孟子》《大学》《中庸》的合称,是儒家传道、授业的基本教材。《春秋》是中国古代儒家典籍“六经”之一,并非“四书”范畴。所以不属于“四书”的著作是《春秋》。
7、在简单凯恩斯国民收入决定模型中,投资被当作()。
A.外生变量
B.随机变量
C.内生变量
D.初始变量
【答案】:A
【解析】在简单凯恩斯国民收入决定模型中,投资被假定为不随国民收入的变动而变动,其大小与国民收入无关,而是由模型以外的其他因素决定的,符合外生变量的定义。外生变量是指由模型以外的因素所决定的已知变量,它是模型据以建立的外部条件。随机变量是表示随机试验各种结果的实值单值
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