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2026年马鞍山一学校公开招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、从国家和社会整体层面考量,()应作为国家机关工作人员道德修养的基本要求。
A.质量和效率
B.公正和平等
C.为人民服务
D.公正和廉洁
【答案】:D
【解析】国家机关工作人员的职责和使命决定了其道德修养需从国家和社会整体利益出发。为人民服务是公务员职业道德的核心要求,这体现了社会主义国家的性质和国家机关的宗旨。国家机关工作人员的权力是人民赋予的,理应用来为人民谋福祉,从整个国家和社会的角度来看,为人民服务是最根本的价值取向,也是国家机关工作人员道德修养的起码要求。质量和效率主要侧重于工作的完成标准和效果,虽然重要,但并非道德修养层面最基础的要求;公正和平等强调在处理事务和对待公民时的公平性,是道德修养的一部分,但没有全面涵盖为人民服务这一核心宗旨;公正和廉洁侧重于在履行职责过程中的行为规范和廉洁自律,同样是道德修养的重要方面,但不如为人民服务具有根本性和基础性。所以从整个国家和社会角度考虑,应将为人民服务作为国家机关工作人员道德修养的起码要求。
2、对企业来说,小团体文化的形成会对工作氛围和组织管理产生重大影响,企业对待小团体的正确态度是()。
A.认定其非法应予以取缔
B.正视其存在对其行为加以积极引导
C.要求限期解散,并通过行政手段强制执行
D.作为辅助组织,鼓励其直接管理企业
【答案】:B
【解析】小团体文化在企业中客观存在,其形成会给工作气氛与组织管理带来极大影响。不能简单认定其非法并予以取缔,因为很多小团体可能只是基于员工之间的兴趣、情感等自然形成,并非非法组织。也不能要求限期解散并通过行政手段强制执行,这样可能会引起员工的反感和抵触情绪,不利于企业的稳定和发展。同时,也不能将小团体作为辅助组织鼓励其直接管理企业,小团体的目标和利益不一定与企业整体目标一致,让其直接管理企业可能会导致管理混乱。而正视小团体的存在,对其行为加以积极引导,既尊重了员工之间自然形成的关系,又能通过引导使其行为符合企业的利益和目标,有助于营造良好的工作气氛和实现有效的组织管理,所以对待小团体的正确态度是正视其存在对其行为加以积极引导。
3、跟高价酒店、好车或高端楼盘不一样,火车票的提价有它的特殊性。以同样是必需品的房子为例,哪怕价格再高,退一万步你还是可以通过住更小的房子来解决,哪怕是胶囊公寓。火车票则不一样,提高火车票价格其实就是生生地不让一拨人回家过年,而不是让他们“少坐几站车”。尤其是对非常依赖铁路进行远途交通的打工者来说,留给他们的“方案B”并不多。这段文字意在说明()。
A.忽视一部分人的真实回家需求而进行的火车票提价,即便能高效地调控人流,也是不近人情的
B.火车票提价无助于解决“回家难”,纯粹的经济手段几乎解决不了中国春运的买票问题
C.春运票价非价格问题,而是分配问题
D.有钱没钱都要回家过年,这是刚性需求
【答案】:B
【解析】由“提高火车票价格其实就是生生地不让一拨人回家过年”可知,火车票提价对解决春运期间买票难回家难的问题无济于事。有一种观点侧重于文段后半段“远途交通的打工者”而言,这不够全面。文段未提及分配问题。以火车票涨价为中心,可以进一步引申出经济手段(涨价)不能解决“回家难”的问题,此观点正确。回家过年这一刚性需求并非文段重点。因此,正确答案是阐述经济手段(涨价)不能解决“回家难”问题的这一内容。
4、行政组织中,人们为了实现共同目标,对自身各相干要素进行匹配以实现整体功能最大化的行为是:
A.行政沟通
B.行政信息
C.行政协调
D.行政调整
【答案】:C
【解析】本题主要考查对行政组织中不同概念的理解。在行政组织中,行政协调是指人们为了实现共同目标,对自身各相干要素进行匹配,以实现整体功能最大化的一种行为。行政沟通是指行政组织之间、行政组织与公务人员之间,以及公务人员之间,为实现行政目标,用语言、文字、图片、动作等形式交换有关问题的内心感受、观念、意见、事实与信息,以期获得相互了解并产生一致行为的过程。它侧重于信息的交流和传递,并非对自身各相干要素进行匹配以实现整体功能最大化。行政信息是反映行政管理过程和活动的各种消息、情报、资料、数据等的总称,是行政管理的重要依据和资源,但它不是一种对要素进行匹配的行为。行政调整通常指在行政管理过程中对某些方面进行的改变和调整,没有明确体现出为了实现共同目标对各相干要素进行匹配以达到整体功能最大化的含义。所以答案是行政协调。
5、在部分地区的实际选举投票过程中,“委托投票”规定沦为一纸空文,户主代替全家成员填写、设定选票成为“惯常做法”。这种代投票行为表明,部分人群的()未得到有效保障。
A.选举权
B.被选举权
C.言论自由权
D.人身自由权
【答案】:
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