州《综合知识和能力素质》(管理类岗位)公务员(国考)考试真题及.docxVIP

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州《综合知识和能力素质》(管理类岗位)公务员(国考)考试真题及

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国公务员法》,公务员应当具备哪些基本条件?()

A.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行和身体条件

B.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁,拥护中华人民共和国宪法,具有大专及以上学历

C.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁,拥护中华人民共和国宪法,具有高中及以上学历,且具有相关工作经验

D.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁,拥护中华人民共和国宪法,具有大学本科及以上学历,且具有相关工作经验

2.公务员晋升职务应当具备哪些条件?()

A.工作年限、职务年限和考核结果

B.工作年限、学历水平和考核结果

C.职务年限、学历水平和考核结果

D.工作年限、职务年限、学历水平和考核结果

3.下列哪项不属于公务员的处分种类?()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.撤职

4.公务员的考核周期是多久?()

A.每半年一次

B.每年一次

C.每两年一次

D.每三年一次

5.公务员培训的目的是什么?()

A.提高公务员的行政能力

B.增强公务员的服务意识

C.提升公务员的专业素养

D.以上都是

6.公务员在执行公务时,应当遵守哪些原则?()

A.公正、公平、公开

B.客观、公正、透明

C.依法、公正、公开

D.严谨、公正、公开

7.公务员的回避制度包括哪些内容?()

A.关系回避、地域回避、公务回避

B.职务回避、地域回避、公务回避

C.关系回避、职务回避、公务回避

D.关系回避、地域回避、职务回避

8.公务员的辞职程序包括哪些步骤?()

A.提出辞职申请、履行辞职手续、办理交接手续

B.履行辞职手续、提出辞职申请、办理交接手续

C.办理交接手续、提出辞职申请、履行辞职手续

D.提出辞职申请、办理交接手续、履行辞职手续

9.公务员的申诉控告权是指什么?()

A.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以向有关机关提出申诉、控告的权利

B.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以向人民法院提起诉讼的权利

C.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以向有关机关提出建议、意见的权利

D.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以向有关机关提出申诉、建议的权利

10.公务员在履行职责过程中,应当遵循哪些纪律要求?()

A.严守纪律,保守国家秘密,执行国家法律法规

B.严守纪律,廉洁奉公,执行国家法律法规

C.严守纪律,勤政为民,执行国家法律法规

D.严守纪律,公正无私,执行国家法律法规

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于公务员的基本权利?()

A.参与国家和社会事务管理权

B.获得劳动报酬权

C.依法申诉、控告、检举权

D.依法退休权

12.公务员培训的内容主要包括哪些方面?()

A.公共管理理论

B.政策法规

C.专业技能

D.心理素质

13.公务员在哪些情况下应当回避?()

A.直接涉及本人利害关系的

B.涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的

C.涉及与本人有其他亲属关系可能影响公正执行公务的

D.有其他可能影响公正执行公务情形的

14.公务员考核的方式有哪些?()

A.定期考核

B.非定期考核

C.绩效考核

D.综合考核

15.公务员在哪些情况下会被辞退?()

A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的

B.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过30天的

C.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的

D.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员考核的内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面,其中‘廉’是指公务员在履行职责过程中应当遵守的廉洁纪律。

17.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升。

18.公务员培训分为初任培训、任职培训、在职培训、专门业务培训和在职学历培训。

19.公务员交流的形式包括调任、转任和挂职锻炼。

20.公务员对涉及本人的人事处理不服,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核;对复核结果不服,可以自接到复核决定之日起十五日内,按照规定向同级公务员主管部门或者作

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