五年合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____年__月__日

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

鉴于：

1.甲方根据生产、经营和工作需要，决定聘用乙方担任____岗位工作。

2.乙方愿意接受甲方的聘用，从事上述岗位工作。

双方经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任____岗位工作，具体工作内容为：________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守岗位责任制，确保工作质量和工作效率。

第二条工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每周休息日为星期六和星期日。

3.甲方根据国家规定和生产经营需要，可以实行综合计算工时制或不定时工作制。

4.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

第三条劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方的工作绩效奖金根据甲方绩效考核制度确定。

3.乙方每月的工资支付日为____日，以银行转账方式支付至乙方指定的账户。

4.甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第四条劳动保护与职业健康

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，定期进行职业健康检查。

3.乙方应遵守劳动安全操作规程，防止事故发生。

第五条劳动合同期限

1.本合同期限为五年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前一个月，任何一方均可提出终止合同，但应提前书面通知对方。

第六条合同的解除与终止

1.任何一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

a.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

b.患有职业病或者因工负伤，经劳动能力鉴定机构鉴定，丧失或者部分丧失劳动能力的；

c.被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

a.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

b.甲方未提供劳动保护或者劳动条件的；

c.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

第七条违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.因违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：

日期：____年__月__日

备注：

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

2.本合同如有修改，应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。

【注】以上模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____年__月__日

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计五年。

2.合同期满前一个月，甲乙双方应就续签合同事宜进行协商。如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内签订新的劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事______（具体工作内容）工作。

2.乙方应按照甲方