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2025年常务副总岗位要求5篇

目录

第1篇常务副总经理职责岗位职责要求

第2篇常务副总裁岗位职责任职要求

第3篇常务副总经理岗位职责任职要求

第4篇集团常务副总裁岗位职责任职要求

第5篇集团常务副总岗位职责任职要求

第1篇集团常务副总裁岗位职责任职要求

集团常务副总裁岗位职责

工作职责

负责协助集团董事长管理各职能中心，各业务模块的统筹管理工作;

任职资格

1.具备公司经营管理思维，有战略意识，有较强的运营管理能力;

2.本科或以上学历，10年房地产行业从业经验，3年或以上集团副总裁、区域总、城市总职位;

3.有较强的拓展能力，具备良好的公共社会资源关系;

4.具备良好的职业素养，有较强的领导力，团队管理能力。

需要有很强的广东省内的政府人脉资源工作职责

负责协助集团董事长管理各职能中心，各业务模块的统筹管理工作;

任职资格

1.具备公司经营管理思维，有战略意识，有较强的运营管理能力;

2.本科或以上学历，10年房地产行业从业经验，3年或以上集团副总裁、区域总、城市总职位;

3.有较强的拓展能力，具备良好的公共社会资源关系;

4.具备良好的职业素养，有较强的领导力，团队管理能力。

需要有很强的广东省内的政府人脉资源

集团常务副总裁岗位

第2篇常务副总经理职责岗位职责要求

某某焦化公司常务副总经理是本公司生产过程中安全生产的主要负责人。必须熟悉掌握焦化行业专业知识,取得安全资格证。安全副经理必须在保证安全的前提下组织生产。

1、具体负责本公司安全生产管理工作,协助公司总经理抓好公司各项生产工作。

2、严抓安全隐患的排查治理,对出现的事故及时拟订处理意见和整改措施,按四不放过的原则分析处理事故,适时组织开展专项治理活动。

3、负责抓好公司三基建设工作,组织制定修改审批公司的安全技术规程等制度细则,认真贯彻实施,并不断检查各项制度的执行情况。

4、组织相关人员编制各专业安全管理规章制度等,并组织实施。

5、组织编制各专业年度考核管理目标和考核奖罚细则。

6、根据焦化公司的长远计划、接续计划,参与制定年度、季度、月度的综合作业计划,合理组织生产。

7、坚持开展焦化公司质量标准化工作,切实提高本公司的安全管理水平。

8、负责组织编制焦化公司安技措工程计划。

9、外出期间必须明确专人代行职权。

10、协助经营部门搞好所属单位材料、配件的签批工作。

11、按时完成领导安排的各项临时性工作。

12、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

第3篇常务副总裁岗位职责任职要求

常务副总裁岗位职责

岗位职责:

1、负责某一领域全面领导工作;参与企业战略制定，明晰企业的近期目标、发展方向;

2、根据公司战略制定与企业经营策略相匹配的工作计划，深度掌握管理、经营、市场、财务等各方面的知识。

3、制定的计划与经营策略匹配，作好内部营销工作并且能对其他部门起到支持作用，配合各部门建立合理管理体系。

4、以业务为导向的工作理念，具有战略思考、统筹规划、组织协调能力，能及时稳妥解决重大关键问题。

5、不断优化和完善公司的管理机制，结合企业发展、运营管理、经营目标进行多维度研究应用以辅助公司决策。

6、协助总经理的其他工作。

任职资格:

1、大学统招本科以上学历。人力资源、经管、工商企业管理、心理学等相关专业;

2、具备战略高度，有大局观;理解并有强烈的兴趣参与到企业的业务战略中去，以业务思维和创新的方式推进相关工作，具备较高的灵活性和执行力，切实解决企业问题，有效促进业务成长;掌握企业文化建设及企业战略基本思想方法;

3、性格开朗，擅长沟通，优秀的内外沟通技巧，独特的管理意识，极富亲和力;精力充沛，有极高的工作热情和强烈的责任心，具有实干精神。乐于接受新的挑战，可适应加班及出差。

具有以下条件者优先考虑:

1)拥有公司快速扩张期的工作经验，对业务理解和战略领悟能力优秀者优先。

2)熟悉传统行业运营模式，同时又有互联网、科技企业，管理咨询公司等现代管理模式工作经验者优先。

3)mba、硕士、一流院校优先

常务副总裁岗位

第4篇集团常务副总岗位职责任职要求

集团