2025广东云浮罗定市殡仪馆招聘编外合同制工作人员10人（公共基础知识）综合能力测试题附答案.docxVIP

2025广东云浮罗定市殡仪馆招聘编外合同制工作人员10人（公共基础知识）综合能力测试题

第一部分单选题(60题)

1、“某种东西的成本是为了得到它而放弃的东西”——曼昆《经济学原理》中所称的这种成本是（）。

A.会计成本

B.机会成本

C.沉没成本

D.边际成本

【答案】：B

2、我国对非公有制经济政策是（）。

A.鼓励、支持和引导

B.引导为主，限制为辅

C.不限制，不支持，不引导

D.支持为主，限制为辅

【答案】：A

3、为了方便开始工作，提高工作效率，所有的党政机关之间都可以根据自己的工作需要联合行文。（）

A.正确

B.错误

【答案】：B

4、撰写公文要注重语言选择，特别要注意公文的用语和语气必须要与作者的（）相一致。

A.职责权限

B.文化素养

C.受教育程度

D.经济地位

【答案】：A

5、近几年“痕迹管理”在基层工作中被广泛应用，但是为避免在上级检查时被问责，日常工作中他们不得不过分在留痕上作文章，此举严重背离了痕迹管理初衷，这警示政府要（）。

A.转变职能，提高行政效率

B.树立求真务实的工作作风

C.审慎用权，科学民主决策

D.坚持为人民服务的工作态度

【答案】：B

6、在中国历史上，最先实行行省制度的朝代是（）。

A.北宋

B.南宋

C.元朝

D.明朝

【答案】：C

7、河南名人辈出，以下诗词名句与河南人无关的是（）。

A.闻道有先后，术业有专攻

B.旧时王谢堂前燕，飞入寻常百姓家

C.庄生晓梦迷蝴蝶，望帝春心托杜鹃

D.夫祸患常积于忽微，而智勇多困于所溺

【答案】：D

8、我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是指（）。

A.有理想、有知识、有能力、有纪律

B.有道德、有知识、有文化、有纪律

C.有理想、有道德、有文化、有纪律

D.有理想、有知识、有能力、有文化

【答案】：C

9、我国是公有制国家，法律规定了许多自然物品都归国家所有，以下不属于国家的是（）。

A.矿藏、水流、海域

B.森林、山岭、自然资源

C.城市的土地

D.农村的耕地

【答案】：D

10、根据我国《刑法》，下列不能够单独适用的刑罚是（）。

A.罚金

B.驱逐出境

C.没收财产

D.剥夺政治权利

【答案】：C

11、根据“立法法”的规定，不能制定地方性法规的地方人大是（）。

A.直辖市人大

B.设区的市人大

C.不设区的市人大

D.自治区人大

【答案】：C

12、泰罗的科学管理理论的中心问题是（）。

A.管理工作细分

B.计划与执行

C.提高劳动生产率

D.职能工厂制

【答案】：C

13、一般来说，领导风格“四分图”中，哪种领导风格在实际管理中效果最好（）。

A.高结构，低关怀

B.低结构，高关怀

C.高结构，高关怀

D.低结构，低关怀

【答案】：C

14、事业单位与工作人员的关系是（）。

A.劳务关系

B.合同关系

C.雇佣关系

D.市场关系

【答案】：B

15、小帅在结婚时，邀请前女友小花前来观礼，小花将5000元的假币塞进红包内，送给小帅，并写上“年年有今日，岁岁有今朝”，小花（）。

A.不构成犯罪

B.构成伪造货币罪

C.构成变造货币罪

D.构成使用假币罪

【答案】：D

16、全国人民代表大会的职权不包括（）。

A.批准省、自治区和直辖市的建置

B.选举中华人民共和国主席

C.规定和决定授予国家的勋章和荣誉称号

D.决定特别行政区的设立及其制度

【答案】：C

17、生态环境部门专门研究制定《禁止环保“一刀切”工作意见》并明确严格禁止：“一律关停”、先停再说”等敷衍的应对做法。某地方政府对造成环境污染程度，不同的企业则采取了一刀切的做法，做出一律关停的行政处罚，该政府做法违背了（）。

A.矛盾的普遍性原理

B.矛盾的特殊性原理

C.主次矛盾关系原理

D.矛盾主次方面关系原理

【答案】：B

18、作为领导者，下列哪项工作内容所分配到的时间占比最大？（）

A.了解情况，检查工作

B.研究业务，进行决策

C.参加社会活动

D.处理企业内部各部门的重大业务关系

【答案】：D

19、（本题已过时）下列哪一项不属于人格权的内容（）。

A.生命权

B.名称权

C.荣誉权

D.肖像权

【答案】：C

20、经核准的（）作为聘用人员、确定岗位等级、调整岗位以及核定工资的依据。

A.聘用决策方案

B.岗位管理方案

C.聘用实施方案

D.岗位设置方案

【答案】：D

21、西雅图曾说，如果世界上所有的野生动物不复存在，人类将从这无尽的精神孤寂中死亡，因为发生在野兽身上的事很快也会发生在人类身上。这句话