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2026年会计从业者招聘面试问题与答案参考

一、单选题（共5题，每题2分）

1.题目：在会计实务中，以下哪项不属于权责发生制原则的范畴？

A.收入在提供服务时确认

B.费用在发生时确认

C.收入在收到现金时确认

D.费用在受益期内确认

答案：C

解析：权责发生制要求收入和费用的确认基于经济业务的实质，而非现金收付。选项A、B、D均符合权责发生制原则，选项C属于收付实现制范畴。

2.题目：某企业采用直线法计提固定资产折旧，某项固定资产原值100万元，预计净残值10万元，预计使用年限5年。则每年计提的折旧额为多少？

A.18万元

B.20万元

C.25万元

D.30万元

答案：B

解析：直线法折旧额＝（原值－净残值）/使用年限＝（100－10）/5＝20万元。

3.题目：在财务报表分析中，流动比率主要用于衡量企业的什么能力？

A.盈利能力

B.偿债能力

C.营运能力

D.成长能力

答案：B

解析：流动比率＝流动资产/流动负债，反映企业短期偿债能力。

4.题目：根据《企业会计准则》，下列哪项经济业务应计入“其他应收款”？

A.应收客户的货款

B.预付供应商的货款

C.备用金借款

D.应收股利

答案：C

解析：“其他应收款”通常包括备用金、应收赔款、押金等，选项C符合定义。其他选项分别属于“应收账款”“预付账款”“应收股利”。

5.题目：某企业2025年营业收入500万元，营业成本300万元，营业外收入20万元，营业外支出10万元。则其营业利润为多少？

A.190万元

B.200万元

C.210万元

D.220万元

答案：A

解析：营业利润＝营业收入－营业成本－税金及附加－销售费用－管理费用－财务费用＋营业外收入－营业外支出＝500－300－（假设无其他费用）＋20－10＝190万元。

二、多选题（共5题，每题3分）

1.题目：以下哪些属于会计的基本假设？

A.会计主体

B.持续经营

C.会计分期

D.货币计量

E.权责发生制

答案：A、B、C、D

解析：会计基本假设包括会计主体、持续经营、会计分期、货币计量，权责发生制属于会计基础。

2.题目：在编制现金流量表时，以下哪些项目属于经营活动产生的现金流量？

A.销售商品收到的现金

B.支付给员工的工资

C.取得借款收到的现金

D.购买固定资产支付的现金

E.支付的所得税

答案：A、B、E

解析：经营活动现金流量包括销售商品、支付工资、支付税费等，选项C、D属于筹资或投资活动。

3.题目：以下哪些属于固定资产的确认条件？

A.与该固定资产有关的经济利益很可能流入企业

B.该固定资产的成本能够可靠地计量

C.该固定资产使用寿命超过一个会计年度

D.该固定资产为投资者投入

E.该固定资产用于生产经营

答案：A、B、C

解析：固定资产确认需满足经济利益流入、成本可计量、使用寿命超过一年等条件，选项D、E并非必要条件。

4.题目：在企业所得税汇算清缴中，以下哪些项目可以税前扣除？

A.职工工资薪金支出

B.资产折旧费用

C.超标的广告费

D.支付给关联方的利息费用

E.缴纳的增值税进项税额

答案：A、B

解析：职工工资和资产折旧可税前扣除，广告费需符合比例限制，关联方利息需符合独立交易原则，增值税进项税额不可直接扣除（抵扣）。

5.题目：某企业发生一笔交易性金融资产处置损益，以下哪些会计处理是正确的？

A.处置时确认投资收益或损失

B.持有期间公允价值变动计入当期损益

C.持有期间不计提利息或折旧

D.处置时将原计入“公允价值变动损益”的金额转入“投资收益”

E.持有期间不计提减值准备

答案：A、B、C、E

解析：交易性金融资产处置时确认损益，持有期间公允价值变动计入当期损益，不计提利息、折旧或减值准备。

三、判断题（共5题，每题2分）

1.题目：企业发生的研发支出，无论是否成功，均可全部费用化处理。

答案：×

解析：符合资本化条件的研发支出应计入无形资产成本，不符合条件的费用化。

2.题目：企业支付的银行手续费应计入“财务费用”。

答案：√

解析：银行手续费属于企业融资或经营活动的必要支出，计入财务费用。

3.题目：现金流量表中，“销售商品、提供劳务收到的现金”项目等于利润表中的“营业收入”。

答案：×

解析：两者存在差异，需考虑应收账款、预收账款等因素。

4.题目：企业对外投资取得的股利收入，应计入“投资收益”。

答案：√

解析：股利收入属于投资回报，计入投资收益。

5.题目：固定资产的减值准备一经计提，不得转回。

答案：√

解析：根据会计准则，减值准备在以后期间价值恢复时不可转回。

四、简答题（共3题，每题5分）

1.题目