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销售员工手册和规章制度模板
为规范销售团队工作流程,明确岗位责任与行为准则,保障公司与员工合法权益,促进销售目标达成及团队稳定发展,结合公司实际业务需求与劳动法律法规,制定本制度。本制度适用于公司全体销售岗位在职员工(含试用期员工),涵盖日常行为规范、客户管理、销售流程操作、绩效考核、奖惩规则及职业发展等核心内容。
一、基本行为规范
(一)考勤管理
1.工作时间:实行标准工时制,工作日早9:00至晚18:00(含1小时午休),因业务需要安排的弹性工时需提前向直属上级报备并经部门负责人审批。
2.考勤记录:员工需通过公司指定考勤系统(指纹/人脸识别/APP定位)完成每日签到
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