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破局与重塑：W医院护理人员流失问题深度剖析与应对策略

一、引言

1.1研究背景

在医疗行业中，护理人员是保障患者健康、提升医疗服务质量的关键力量。他们不仅承担着患者的日常护理工作，还在医疗救治、康复指导等环节发挥着不可替代的作用。W医院作为地区重要的医疗服务机构，其护理团队的稳定与发展对于医院的运营和患者的护理质量至关重要。然而，近年来，W医院面临着护理人员流失的严峻问题，这一现象不仅影响了医院的正常运转，也对患者的护理体验和医疗安全构成了挑战。

从流失数据来看，W医院近五年的护理人员流失率呈现出明显的上升趋势。据统计，2018年的流失率为8%，而到了2022年，这一比例已攀升