华师XX春《管理学原理》在线作业(满分100答案).docxVIP

华师XX春《管理学原理》在线作业(满分100答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.管理的基本职能不包括以下哪项？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.研究

2.在管理过程中，以下哪项不是决策的步骤？()

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.实施计划

3.组织结构设计的主要目的是什么？()

A.提高员工满意度

B.提高组织效率

C.降低组织成本

D.提高员工技能

4.领导者的首要任务是？()

A.制定战略

B.管理资源

C.激励员工

D.解决冲突

5.以下哪项不是影响组织文化的因素？()

A.组织领导者的价值观

B.组织规章制度

C.组织历史

D.市场竞争

6.在质量管理中，以下哪项不是ISO9000系列标准的核心内容？()

A.质量策划

B.质量保证

C.质量改进

D.质量控制

7.在人力资源管理中，以下哪项不是招聘的步骤？()

A.发布招聘信息

B.筛选简历

C.面试评估

D.员工培训

8.以下哪项不是企业战略管理的关键要素？()

A.外部环境分析

B.内部环境分析

C.战略制定

D.财务管理

9.在项目管理中，以下哪项不是项目成功的关键因素？()

A.项目目标明确

B.项目计划合理

C.团队协作良好

D.项目预算充足

二、多选题(共5题)

10.以下哪些属于管理的四大职能？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

11.在组织结构设计中，以下哪些原则有助于提高组织效率？()

A.分工协作

B.管理幅度

C.权责对等

D.专业化

E.沟通流畅

12.领导风格对组织的影响主要体现在哪些方面？()

A.员工士气

B.组织效率

C.决策质量

D.组织文化

E.组织创新

13.以下哪些因素会影响组织的战略选择？()

A.内部资源

B.外部环境

C.组织文化

D.竞争对手

E.法律法规

14.在人力资源管理的招聘过程中，以下哪些步骤是必要的？()

A.发布招聘信息

B.筛选简历

C.面试评估

D.体检

E.背景调查

三、填空题(共5题)

15.管理的首要职能是_______，它为组织的其他活动提供方向。

16.组织结构的基本类型包括_______、_______、_______和_______。

17.领导者的三大基础是_______、_______和_______。

18.企业战略管理的三个基本阶段是_______、_______和_______。

19.人力资源管理的基本职能包括_______、_______、_______、_______和_______。

四、判断题(共5题)

20.管理的本质是协调。()

A.正确B.错误

21.组织结构越复杂，组织的效率越高。()

A.正确B.错误

22.领导者的主要任务是制定战略。()

A.正确B.错误

23.在质量管理中，顾客满意是唯一重要的目标。()

A.正确B.错误

24.企业战略管理的目标是确保组织在竞争中取得优势。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要阐述管理职能的四大基本内容。

26.为什么组织结构设计对于组织的效率至关重要？

27.如何理解领导力与权力、影响力的关系？

28.企业战略管理中，战略选择与战略实施之间的关系是怎样的？

29.人力资源管理中，如何平衡员工个人发展与组织需求的关系？

华师XX春《管理学原理》在线作业(满分100答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】研究不属于管理的基本职能，管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制。

2.【答案】D

【解析】实施计划是决策的结果，而不是决策的步骤。决策的步骤包括确定问题、分析问题、制定方案和选择方案。

3.【答案】B

【解析】组织结构设计的主要目的是为了提高组织效率，确保组织目标的实现。

4.【答案】C

【解析】领导者的首要任务是激励员工，激发他们的积极性和创造性，以实现组织目标。

5.【答案】D

【解析】市场竞争属于外部环境因素，不是直接影响组织文化的因素。组织文化受到组织领导者价值观、规章制度和组织历史等因素的影响。

6.【答案】B

【解析】ISO9000系