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2026年审计师招聘面试考核要点

一、行业知识与实务（共5题，每题8分，总分40分）

1.题目：

某制造企业2025年度财务报表显示，存货周转率较往年显著下降，且应收账款账龄普遍延长。作为审计师，请分析可能存在的风险点，并提出至少三种应对措施。

2.题目：

在审计某房地产企业的收入确认时，发现其采用“完工百分比法”确认长期合同收入。请说明该方法的适用条件，并指出审计中需关注的重点环节。

3.题目：

某上市公司披露的财务数据显示，其固定资产折旧年限普遍低于行业平均水平。请从审计角度分析此举可能带来的问题，并说明如何获取充分适当的审计证据。

4.题目：

在审计一家外贸企业时，发现其部分出口业务存在单证不符的情况。请说明该问题可能导致的税务风险，并提出解决方案。

5.题目：

某高科技企业研发投入占比极高，但未形成当期收益。请分析其财务报表列报的合理性，并说明审计时需关注的特殊事项。

二、审计程序与证据（共5题，每题8分，总分40分）

1.题目：

某公司内部控制存在缺陷，导致存货管理混乱。作为审计师，请设计一套抽盘程序，并说明如何评估抽盘结果的有效性。

2.题目：

在审计某银行的信贷业务时，发现部分贷款合同存在抵押物权属争议。请说明如何获取第三方证据以核实该争议的真实性。

3.题目：

某企业频繁发生关联方交易，且定价政策不公允。请设计审计程序以识别潜在的利益输送，并说明如何评估其影响。

4.题目：

在审计某电商企业的收入时，发现其采用“货到付款”模式。请说明如何通过数据分析和函证程序获取审计证据。

5.题目：

某公司内部控制薄弱，导致费用报销存在大量虚假记录。请设计一套控制测试程序，并说明如何识别异常模式。

三、法律法规与职业道德（共5题，每题8分，总分40分）

1.题目：

根据《企业会计准则第14号——收入》，请说明如何判断某项交易是否属于“附有退货权”的销售合同，并举例说明其收入确认方法。

2.题目：

在审计过程中，发现某企业存在虚增利润的行为。请说明审计师应如何处理该事项，并引用《中国注册会计师职业道德守则》的相关条款。

3.题目：

某公司要求审计师提供盈利预测数据，以支持其股票发行。请说明审计师应如何应对该要求，并解释《证券法》的相关规定。

4.题目：

在审计某政府资助项目时，发现其资金使用存在违规情况。请说明审计师应如何协调与被审计单位的关系，并确保审计结果的客观性。

5.题目：

某企业要求审计师为其出具“无保留意见”报告，但审计过程中发现重大错报风险。请说明审计师应如何处理该冲突，并引用《审计准则》的相关条款。

四、案例分析（共3题，每题15分，总分45分）

1.题目：

某公司2025年度财务报表显示，其应收账款余额较往年增长30%，但坏账准备计提比例未同步增加。作为审计师，请分析可能的原因，并提出审计方案。

2.题目：

某制造企业披露的环保罚款金额较大，但未在财务报表附注中充分披露。请说明如何识别该问题的风险，并设计审计程序以获取充分适当的审计证据。

3.题目：

某上市公司存在大量关联方交易，且定价政策不公允。请设计一套审计方案，以评估关联方交易的合理性，并说明如何处理潜在的利益输送风险。

五、综合能力与应变（共2题，每题25分，总分50分）

1.题目：

某企业内部控制存在严重缺陷，导致财务数据失真。作为审计项目负责人，请说明如何组织团队进行审计工作，并确保审计结果的可靠性。

2.题目：

在审计过程中，被审计单位要求审计师为其提供财务建议以改善业绩。请说明如何处理该要求，并解释审计师的职责边界。

答案与解析

一、行业知识与实务

1.答案：

可能存在的风险点：

-存货管理不善导致跌价风险；

-应收账款坏账风险增加；

-资金周转效率下降影响偿债能力。

应对措施：

-对存货进行突击抽盘，结合采购和销售数据验证真实性；

-对应收账款进行账龄分析和坏账测试，必要时进行函证；

-评估企业的现金流状况，关注短期偿债压力。

解析：

存货周转率下降和应收账款账龄延长通常指向企业经营效率问题，审计师需关注存货跌价准备计提是否充分，以及坏账准备计提是否合理。同时，应评估企业的内部控制缺陷对财务报表的影响。

2.答案：

适用条件：

-长期合同（工期超过一年）；

-收入和成本能够可靠估计。

审计重点：

-合同条款是否明确完工百分比的计算方法；

-是否存在分阶段确认收入的操纵行为。

解析：

“完工百分比法”适用于长期合同，但企业可能通过调整完工进度来操纵收入。审计师需关注合同执行情况，并结合成本核算数据验证收入的合理性。

3.答案：

可能问题：

-减少当期费用，虚增利润；

-固定资产实际使用寿命与会计估计不符。

审计证据：

-比较