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2025年汽车售后岗位要求15篇

目录

第1篇汽车售后项目区域销售总监（四川）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1）、负责制定公司业务在本区域拓展和运营的总体思路和计划。

2）、负责公司业务在本区域范围内中高端汽车4s店进店拓展工作，完成拓展指标。

3）、负责牵头本区域内已进店业务整体运营，客情关系的维系，促销活动的策划执行，依据公司整体销售目标和区域合作4s店状况，完成区域销售指标；

4）、负责区域内拓展团队和落地实施服务团队的建设和管理。

5）、完成公司安排的其他相关工作。

职位要求：

1）、汽车售前及售后用品销售、汽车服务设备设施产品销售、汽车保险销售或理赔等汽车后市场相关服务行业经营领域，具有3年以上产品项目的销售市场经验；

2）、具有较为丰富的区域内中、高端汽车4s店合作经验，有能够影响或决定汽车售后项目进入汽车4s店的人脉资源。

3）、具有丰富的商务洽谈经验，以及锲而不舍的拓展精神。

4）、具备一定的团队管理经验。

第2篇汽车售后服务经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责汽车后市场开发与维护，确保目标的达成，

2、协助团队解决问题，为公司产品营造良好的售后服务品质，

3、敏锐地洞悉市场，深刻理解客户心态和需求，结合客户情况，及时提出有效可行的建议及方案。

岗位要求：

1、专科学历及以上学历，工商管理、市场营销、汽修等相关专业

2、3年以上4s店售后管理、汽车行业连锁门店管理或汽车行业3年以上售后工作经验

3、沟通表达以及协调应变能力强，执行力强；

4、高度责任感和敬业精神，工作有热情有激情，有创新精神和团队精神；

5、接受过汽车企业管理、汽车维修等方面的专业培训，熟悉办公软件操作。

第3篇汽车售后服务顾问(一汽大众)岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1.按照服务流程开展服务接待工作，包括预约、接车、环车检查、交车等；

2.提升服务满意度，负责服务满意度改善和年度目标达成；

3.根据精品、附件以及衍生业务的工作计划开展销售工作，完成销售目标；

4.执行一汽-大众的服务营销政策，配合一汽-大众或经销商组织的各类活动，并在店内针对用户类型开展差异化的营销；

5.负责处理用户抱怨，保证用户满意度。

岗位要求：

1、大专及以上学历，有驾驶证并能驾驶熟练；

2、形象气质佳，亲和力强，有良好的沟通交流能力；

3、工作主动性、积极性强，热爱汽车服务行业工作。

薪资福利：

1、薪资：底薪+提成；

2、福利：五险一金，上班时间：8:30-17:30(冬)/18:00(夏)，每周休1天+法定假，季度户外团队活动，生日福利，带薪假日福利。

第4篇汽车售后工程师岗位职责任职要求

汽车售后工程师岗位职责

岗位职责:

解决车辆售后相关技术问题

任职要求:

大专以上学历，汽车、机械相关专业。

数量使用office软件

有售后工作经验者优先。

应届毕业生亦可。

汽车售后工程师岗位

第5篇汽车售后市场岗位职责任职要求

汽车售后市场岗位职责

工作职责:

1.负责中国涡轮增压器售后市场的规划和市场调研;

2.建立经销商体系;

3.挖掘潜在客户;

4.管理销售团队。

任职资格:

1.大学本科以上学历，英语4级以上，听说写流利;

2.汽车零部件售后市场销售3年以上;

3.能承受销售压力，能出差。

汽车售后市场岗位

第6篇汽车售后服务经理（乐山/眉山）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、任务制定年度、月度的经营目标、计划并予以实施。

2、制定策略，以提高责任地区的售后服务、配件和附件市场份额。

3‘制定维修业务，配件，附件销售目标，并分解到员工的工作目标。

4、实现上级领导所制定的业绩目标。

5、领导开展24小时援助服务。

6、负责售后前台接待、车间维修、配件管理三大岗位的工作，建立健全各项工作、各岗位职责。