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员工行为自律及职业道德承诺书[9篇].docx

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员工行为自律及职业道德承诺书[9篇]

员工行为自律及职业道德承诺书篇1

为保证__________工作顺利开展:

一、基本规范

1.1承诺人系__________公司(或部门)正式员工,系本次承诺书签署主体。

1.2承诺人充分理解并自觉遵守国家法律法规及公司各项规章制度,以规范自身行为,维护公司利益及职业形象。

1.3承诺人承诺在工作中恪守职业道德,杜绝任何形式的违规违纪行为,保证个人行为与公司价值观及行业规范保持一致。

1.4承诺人承诺对本承诺书所列内容全面负责,并承担由此产生的相应责任。

二、行为准则

2.1诚信为本

承诺人承诺在所有工作活动中保持诚实守信,不得编造、隐瞒或传播虚假信息,不得利用职务之便谋取不正当利益。

2.2尊重他人

承诺人承诺尊重同事、客户及合作伙伴,禁止任何形式的歧视、侮辱或骚扰行为,维护和谐的工作氛围。

2.3保守秘密

承诺人承诺对工作中接触到的公司商业秘密、技术资料及客户信息严格保密,未经授权不得泄露或擅自使用。

2.4勤勉尽责

承诺人承诺以高度的责任心履行岗位职责,不得无故迟到、早退或旷工,保证工作质量与效率符合要求。

2.5遵纪守法

承诺人承诺严格遵守国家及地方法律法规,不得从事任何违法犯罪活动,维护公司声誉及合法权益。

三、执行细则

3.1工作纪律

承诺人承诺每日开展__________次工作状态自查,保证办公设备正常运行,文件资料妥善保管。

3.2安全管理

承诺人承诺每日开展__________次安全检查,排查工作区域存在的隐患,及时报告并配合处理安全隐患。

3.3资源使用

承诺人承诺合理使用公司资源,不得浪费办公用品,节约能源消耗,按规定流程申请采购或报废。

3.4沟通协作

承诺人承诺主动参与团队沟通,每日至少进行__________次跨部门协作对接,保证工作进度同步。

3.5行为约束

承诺人承诺在工作时间禁止从事与工作无关的活动,不得酗酒或参与任何不良嗜好,维护职业形象。

四、监督与责任

4.1监督机制

承诺人承诺接受公司及上级的监督,对违反本承诺书的行为,愿意接受公司依据规章制度给予的相应处理。

4.2违约处理

承诺人承诺如因个人行为导致公司利益受损或声誉受损,将承担全部赔偿责任,并接受公司内部处分。

4.3持续改进

承诺人承诺定期反思自身行为,主动学习职业道德规范,不断提升职业素养及合规意识。

承诺人签名:__________

签订日期:__________

员工行为自律及职业道德承诺书篇2

承诺方:

接收方:

1.基本规范

承诺方基于对本单位职业行为规范及道德准则的深刻理解,本着诚信、公正、责任的原则,就个人行为自律及职业道德事宜作出如下承诺。承诺方充分认识到个人行为不仅关乎自身职业发展,亦影响单位声誉及整体工作环境,特此郑重承诺,严格遵守相关法律法规及单位内部规章制度,维护良好的职业形象。

2.核心义务

承诺方承诺在履行岗位职责过程中,恪守以下行为准则:

(1)廉洁自律:严禁利用职务便利谋取私利,拒绝任何形式的贿赂、馈赠或利益输送,保持财务透明,杜绝挪用等违法行为;

(2)诚实守信:在工作中保持真实客观,不得伪造数据、隐瞒事实或传播虚假信息,保证所提交的工作成果及汇报内容真实可靠;

(3)尊重他人:以平等、友善的态度对待同事、客户及合作伙伴,禁止任何形式的歧视、骚扰或人身攻击,维护和谐的工作氛围;

(4)保密义务:严格保守单位商业秘密及客户隐私,未经授权不得泄露任何敏感信息,离职后亦需继续履行保密责任;

(5)遵纪守法:自觉遵守国家法律法规及行业规范,积极参与单位组织的合规培训,提升法律意识,避免任何违法违规行为。

3.阶段性落实安排

承诺方将按照以下时间节点逐步落实承诺内容:

第一阶段:至202X年X月X日,完成对单位现行行为规范及职业道德制度的系统性学习,并通过内部培训考核;

第二阶段:202X年X月至202X年X月,在日常工作中践行承诺内容,每月进行自我行为检视,形成书面记录提交至接收方;

第三阶段:202X年X月起,参与单位组织的职业道德轮训,结合工作实际案例进行分析讨论,保证行为准则内化于心;

后续持续改进:根据单位动态调整的规范要求,及时更新自身行为标准,保证长期符合职业伦理要求。

4.支持与监督机制

为保障承诺的顺利履行,承诺方确认以下措施的有效性:

(1)资源配备:配备__________名专业人员负责实施监督,解答疑问,并提供日常咨询;

(2)举报渠道:设立匿名举报平台,鼓励同事对违规行为进行监督,保证问题得到及时处理;

(3)定期评估:由__________机构进行年度评估,通过问卷调查、访谈及案例分析等方式

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