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《中华人民共和国职业病防治法》知识测试试题及答案(推荐)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.用人单位应当采取哪些措施预防和控制职业病危害？()

A.设置职业病防治机构

B.对劳动者进行职业健康检查

C.建立职业病危害监测制度

D.以上都是

2.职业病危害因素包括哪些？()

A.物理性因素

B.化学性因素

C.生物性因素

D.以上都是

3.劳动者有哪些权利？()

A.获得职业健康检查的权利

B.接受职业卫生教育的权利

C.依法要求用人单位提供符合国家职业卫生标准的条件的权利

D.以上都是

4.用人单位在哪些情况下应当对劳动者进行离岗时的职业健康检查？()

A.劳动者离职时

B.劳动者退休时

C.劳动者从事接触职业病危害作业前

D.劳动者从事接触职业病危害作业时

5.职业病防治工作实行什么原则？()

A.预防为主、防治结合

B.依法管理、科学防治

C.企业负责、职工参与、政府监管、社会监督

D.以上都是

6.用人单位未按照规定对劳动者进行职业健康检查的，应当承担什么责任？()

A.责令改正，可以处以罚款

B.责令改正，并给予警告

C.责令改正，并处以罚款和警告

D.责令改正，并可以暂停生产经营活动

7.劳动者依法享有哪些职业卫生保护权利？()

A.获得符合国家职业卫生标准的劳动条件

B.接受职业卫生教育和培训

C.参与用人单位职业卫生管理

D.以上都是

8.用人单位在哪些情况下应当对劳动者进行职业病危害因素检测？()

A.劳动者接触职业病危害作业时

B.劳动者从事接触职业病危害作业前

C.劳动者从事接触职业病危害作业后

D.劳动者离职时

9.职业病危害事故发生后，用人单位应当采取哪些措施？()

A.立即采取应急救援和控制措施

B.立即报告所在地卫生行政部门

C.保护事故现场，防止证据灭失

D.以上都是

10.职业卫生技术服务机构应当具备哪些条件？()

A.有依法取得资格的专门技术人员

B.有与开展业务相适应的仪器、设备

C.有健全的职业卫生技术服务管理制度

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于职业病危害因素？()

A.物理性因素

B.化学性因素

C.生物性因素

D.职业性传染病

E.职业性放射病

12.用人单位在哪些情况下应当对劳动者进行职业健康检查？()

A.劳动者接触职业病危害作业前

B.劳动者从事职业病危害作业期间

C.劳动者从事职业病危害作业后

D.劳动者离职时

E.劳动者退休时

13.职业病防治工作应当遵循哪些原则？()

A.预防为主、防治结合

B.依法管理、科学防治

C.企业负责、职工参与、政府监管、社会监督

D.安全生产优先

E.保护劳动者健康优先

14.用人单位在职业病防治工作中有哪些义务？()

A.设置职业病防治机构或者配备专职、兼职的职业病防治管理人员

B.对劳动者进行职业健康检查和职业病诊疗、康复

C.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品

D.对接触职业病危害的劳动者，安排进行定期职业健康检查

E.对职业病危害事故及时进行调查、分析、处理

15.劳动者在职业病防治中享有哪些权利？()

A.获得符合国家职业卫生标准的劳动条件

B.接受职业卫生教育和培训

C.参与用人单位职业卫生管理

D.依法要求用人单位采取措施保护自己免受职业病危害

E.对违反职业病防治法律、法规的行为进行检举和控告

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病危害因素包括哪些？

17.用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行离岗时的职业健康检查，并按照规定将检查结果告知劳动者。

18.劳动者依法享有获得符合国家职业卫生标准的劳动条件的权利。

19.用人单位应当对职业病危害事故及时进行调查、分析、处理，并按照规定报告。

20.职业病防治工作实行预防为主、防治结合的原则。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病危害因素只包括化学因素。()

A.正确B.错误

22.用人单位必须为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品。()

A.正确B.错误

23.劳动者有权拒绝从事未经过职业健康检查的岗位工作。()

A.正确