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2025年消防工作管理制度汇编

目录

1.工作管理制度包括哪些

2.工作管理制度应急预案

3.工作管理制度上墙模板

4.消防工作管理制度

包括哪些

1.建立健全消防安全责任制：每个部门、每位员工都应明确自己的消防安全职责，确保责任到人，形成全员参与的消防管理网络。

2.定期消防设施检查：定期对消防设备进行维护保养，确保其在紧急情况下能正常运行。

3.消防培训与演练：定期组织全体员工进行消防知识培训和应急疏散演练，提高员工的消防安全意识和自救能力。

4.明火管理：严禁私拉乱接电线，严禁在禁烟区域吸烟，对厨房、仓库等重点部位的明火使用进行严格管理。

5.火灾隐患排查：定期进行火灾隐患排查，发现问题及时整改，防止火灾事故的发生。

应急预案

1.制定详细的火灾应急预案：预案应包括火警报警程序、初期火灾扑救、人员疏散、配合消防救援等环节。

2.设立应急指挥体系：在火灾发生时，由指定负责人担任现场指挥，协调各部门行动。

3.确保通讯畅通：确保在紧急情况下，内部通讯系统能够快速有效地传递信息。

4.应急物资准备：储备足够的灭火器材、疏散指示标识、急救用品等，以备不时之需。

5.定期演练：定期进行应急预案演练，以检验预案的可行性和员工的应对能力。

上墙模板

1.消防安全责任人公示：将各部门消防安全责任人名单及联系方式公示，方便紧急情况下的联系。

2.消防安全规章制度：制定并张贴消防规章制度，提醒员工遵守相关规定。

3.灭火器使用说明：在灭火器附近设置使用说明，以便员工在紧急情况下正确使用。

4.疏散路线图：绘制并张贴疏散路线图，标明安全出口、疏散集合点等关键信息。

5.火灾应急联系电话：列出消防救援电话和其他相关应急服务机构的联系方式。

本消防工作管理制度旨在提高公司的消防安全管理水平，保障全体员工的生命财产安全。各部门应严格执行，共同营造一个安全的工作环境。在执行过程中，如遇到任何问题，应及时向上级汇报，以便及时调整和完善制度。

消防工作管理制度范文

消防工作管理制度1目的

为了保障公司的财产及员工的生命安全,根据《中华人民共和国消防条例》及国家的有关法律、法规,制定本制度。

2适用范围

本制度适用于公司消防工作的管理(含消防器材的管理)。

3职责

3.1总经理是公司消防工作的第一责任人,对公司的消防工作负全面领导责任,明确人员和部门的职责,并对消防工作配备适宜的资源。

3.2副总经理为消防工作直接责任人,生产经理为生产系统的消防直接责任人。

3.3保安部负责消防工作的具体管理工作,对副总经理负责。

3.4各部室、车间的消防工作由第一领导人负责。

3.5公司成立以保安为主体的义务消防队,由队长和若干队员组成,负责公司的消防工作。

4管理内容及要求

4.1消防工作要贯彻“预防为主,消防结合”的方针。仓库、生产区内严禁吸烟,员工下班前应关好电闸、气闸,清理好工作现场,特别是易燃物品不应靠近有余热的设备。各生活、工作场所必须控制好事故的源头,严防事故的发生,一旦发生火灾,人人都有救火的义务。

4.2公司各级负责人要认真贯彻消防安全法规及上级有关消防安全工作的指示,将消防安全工作纳入日常生产经营管理中去,做到与生产经营“五同”即同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

4.3在重要部位、危险地段动火(配电房、车间)必须由消防主管部门批准。同时必须做到“七不、四要、一清”。

4.3.1动火前“七不”

a)防火、灭火设施不落实不动火。

b)周围易燃杂物未清除不动火。

c)附近难以移动的易燃结构未采取安全防范措施不动火。

-d)凡盛装过油类等易燃容器,未经清刷干净、排尽残有油质的不动火。

e)凡储有易燃易爆物品的场所,未经排除易燃爆物品不动火。

f)在高空进行切割和焊接时,下面可燃物品未清理或未清理或未采取安全防护措施不动火。

g)未配备灭火器材的不动火。

4.3.2动火中“四要”

a)动火前要指定现场安全负责人。

b)现场安全负责人或动火人员必须经常注意动火情况,发现不安全苗头时,要立即停止动火。

c)发生火灾事故时,要及时处理。

d)动火人员要严格执行安全